eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Znajdź oferty pracy

8 731 ofert w bazie

Znaleziono 3 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

branża: Obsługa klienta / Call center
miasto: Jelenia Góra
dostawca ofert: infopraca.pl

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Asystent Kas Samoobsługowych (K,M,X)

    2026-01-30 ipracujzdalnie.pl Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Jelenia Góra
    oferta w kategorii: Obsługa klienta / Call center

    Szukamy kandydatów i kandydatki do obsługi kas samoobsługowych w dużych sklepach.  Ogłoszenie jest skierowane do pracowników z orzeczeniem o niepełnosprawności. Asystent przede wszystkim pomaga klientom, którzy zdecydowali się użyć kasy samoobsł...

  • Kasjer/Kasjerka – Sklep Budowlany

    2026-01-30 Jobman Group Sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Jelenia Góra
    oferta w kategorii: Praca fizyczna

    🏆 Buduj z nami swoją kariere! Poszukiwany Kasjer/Kasjerka - Sklep Budowlany 🏆🛠️ Stanowisko: Kasjer / Kasjerka Forma zatrudnienia: Umowa o pracę  Wymiar czasu pracy: Część etatu  Opis stanowiska: Poszukujemy osoby na stanowisko kasjerskie w skl...

  • Kasjer/kasjerka w markecie budowlanym

    2026-01-30 Jobman Group Sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Jelenia Góra
    oferta w kategorii: Praca fizyczna

    Kasjer/kasjerka w markecie budowlanym OBOWIĄZKI: Osoba zatrudniona na powyższym stanowisku będzie odpowiedzialna za obsługę kasy fiskalnej i obsługę klienta zgodnie ze standardami firmy. WYMAGANIA: - pełnoletność - wysoka kultura osobista -...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Praca - wiadomości i porady

1636 zł - tyle od 1 kwietnia wypłaci ZUS z tytułu jednorazowego odszkodowania za każdy procent uszczerbku na zdrowiu. To o 205 zł więcej niż do tej pory. Odszkodowanie przysługuje każdej osobie ubezpieczonej, która na skutek wypadku przy ...

Urlop na żądanie pozwala pracownikom w nagłych, życiowych sytuacjach skorzystać z wolnego dnia bez wcześniejszego planowania, jednak wiąże się z określonymi zasadami i ograniczeniami. Dowiedz się, jak w praktyce wygląda przyznawanie ...

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...

Do czerwca 2026 r. Polska musi wprowadzić przepisy o jawności i równości wynagrodzeń, m.in. wprowadzające obowiązek publikacji widełek wynagrodzeń w ogłoszeniach o pracy. Obecnie można je znaleźć w ok. 30 proc. ofert, podczas gdy dla ...

Zmiany w zasadach ustalania stażu pracy oznaczają, że pracodawcy będą częściej potrzebować informacji o wcześniejszej aktywności zawodowej pracowników. Nie daje to jednak pracodawcy prawa do wymagania od pracownika podania dowolnej ...