eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyBierutówkoordynatorobsza

Znajdź oferty pracy

8 825 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: koordynator
miasto: Bierutów
gdzie: obsza

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Koordynator ds. ochrony środowiska (k/m)

    2025-12-20 Trakcja S.A. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Bierutów
    oferta w kategorii: Rolnictwo / Leśnictwo / Ochrona środowiska

    Opis stanowiska Wsparcie w zakresie ochrony środowiska dla kontraktów kolejowych realizowanych przez Oddział Kolejowy Południe, tj. modernizacja LK143 (Wrocław Pracze – Głogów) oraz LK273 (Oleśnica – Bierutów), Nadzór nad zgodnością realiza...

  • Koordynator / Koordynatorka ds. ochrony środowiska

    2025-12-15 Trakcja S.A. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Bierutów
    oferta w kategorii: Rolnictwo / Leśnictwo / Ochrona środowiska

    Opis stanowiska Wsparcie projektów kolejowych w zakresie ochrony środowiska. Nadzór nad realizacją robót i umów pod kątem zgodności z przepisami ochrony środowiska i decyzjami administracyjnymi. Kontrola dokumentacji środowiskowej (certyf...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.

Jeden mail wysłany w drugi dzień świąt potrafi skutecznie zniszczyć pracownikowi pół dnia. Mimo to wielu liderów wciąż uważa, że musi być dostępnych 24/7 – nawet przy wigilijnym stole. Skąd bierze się ta potrzeba kontroli i ...

Opracowany przez CBRE "Global Tech Talent GuideBook 2025". wskazuje, że specjaliści IT w Polsce mogą liczyć na naprawdę atrakcyjne, iście europejskie warunki zatrudnienia. Sytuacja na rynku nie jest jednolita, ale są miasta, które wyraźnie ...

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...