eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy PiaskiOperator /Młodszy operator maszyn CNC​ (K/M)

Kto szuka:

Asistwork Sp z o.o.

Stanowisko:

Operator /Młodszy operator maszyn CNC​ (K/M)

Lokalizacja:

Piaski

lubelskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Szukamy osób do pracy przy obsłudze maszyn CNC.

Oferujemy stabilne zatrudnienie, pracę w nowoczesnym zakładzie produkcyjnym, atrakcyjne wynagrodzenie oraz możliwość rozwoju i zdobycia nowych kwalifikacji.

Zakres obowiązków:

  • obsługa maszyn CNC (gięcie, cięcie, laser),
  • praca według rysunku technicznego,
  • kontrola jakości gotowych elementów.

Wymagania:

  • znajomość rysunku technicznego,
  • obsługa narzędzi pomiarowych (suwmiarka, kątomierz),
  • zdolności techniczno-mechaniczne.
Mile widziane
  • obsługa pras krawędziowych, wykrawarek i laserów - zapewniamy 100% finansowane szkolenia​

Oferujemy: 

  • umowę o pracę bezpośrednio u pracodawcy,
  • atrakcyjne wynagrodzenie + premie,
  • szkolenia i przyuczenie w godzinach pracy (100% finansowane),
  • pracę od poniedziałku do piątku – wolne weekendy,
  • nowoczesny, czysty zakład,
  • benefity: premia świąteczna, karta sportowa (również z dostępem do basenu), prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe,
  • możliwość rozwoju i awansu
  • Miejsce pracy: Świdnik (woj. lubelskie)

Miejsce pracy: Świdnik (woj. Lubelskie)

Osoby zainteresowane ofertą zapraszamy do przesłania aplikacji za pośrednictwem formularza aplikacyjnego lub do bezpośredniego kontaktu: 695****** / odadak@asistwork.pl.

Agencja zatrudnienia - nr wpisu 10052

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-21

do końca oferty: 20 dni

pracodawca: Asistwork Sp z o.o.

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Wypalenie zawodowe to jeden z najpoważniejszych problemów wśród pracowników w ostatnich latach. Coraz więcej Polaków go doświadcza (ok. 25%), ale coraz więcej też stara się coś z tym zrobić. Okazuje się, że kluczowe decyzje co do ...

Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...

Raport płacowy IT 2025 przygotowany przez Devire pokazuje, że średni wzrost wynagrodzeń w branży zatrzymał się na poziomie 5-7% rocznie, co stanowi wyraźne spowolnienie po latach dwucyfrowych podwyżek. Najlepiej opłacane pozostają ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w styczniu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,2% wyższe r/r i wyniosło 8482,47 zł brutto.

Pierwsze półrocze 2025 roku przyniosło wyraźne zmiany na polskim rynku pracy, zwłaszcza w zakresie wynagrodzeń oferowanych w różnych formach zatrudnienia. Najnowsze dane z portalu No Fluff Jobs pokazują, że firmy coraz chętniej sięgają ...