eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy AndrespolOperator wózka widłowego ( K / M )

Kto szuka:

Asistwork Sp z o.o.

Stanowisko:

Operator wózka widłowego ( K / M )

Lokalizacja:

Andrespol

łódzkie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Nasze wymagania:

  • Uprawnienia na wózki widłowe UDT
  • Praktyczna umiejętność obsługi wózków widłowych
  • Dyspozycyjność do pracy w systemie 3-zmianowym (6-14; 14-22; 22-6) oraz w soboty
  • Umiejętność pracy w zespole

Zakres obowiązków:

  • Rozładunek i załadunek dostaw
  • Rozmieszczanie komponentów oraz surowców w magazynach blokowych i wysokiego składowania
  • Przygotowywanie i kompletowanie załadunków
  • Pobieranie części z magazynów zgodnie z zapotrzebowaniem
  • Obsługa systemu ITM

To oferujemy:

  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę tymczasową z możliwością bezpośredniego zatrudnienia przez firmę
  • Stawka podstawowa - 34,50 zł brutto/h
  • Premia - do 500 zł brutto/mc
  • Dodatek za pracę w sobotę - 250 zł brutto + dzień wolny do odbioru
  • Dodatek nocny - 20%
  • Darmowy transport pracowniczy z Łodzi, Pabianic, Zduńskiej Woli, Łasku, Dobronia Brzezin, Koluszek, Żakowic, Gałkowa Dużego, Gałkowa Małego, Justynowa, Andrespola, Łęczycy, Ozorkowa, Zgierza, Piotrkowa Trybunalskiego, Woli Moszczenickiej, Gajkowic, Tuszyna, Czarnocina, Rzgowa, Starowej Góry, Głowna
  • Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia na życie w Warcie
  • Program bezpłatnego wsparcia psychologicznego, prawnego oraz porady finansowe dla pracowników i ich rodzin
  • 30 minut przerwy wliczone w czas pracy
  • Zapewniamy - szkolenie wdrożeniowe, wsparcie koordynatora na miejscu, odzież roboczą, dostęp do szafek, dostęp do kantyny, kawę i herbatę w kącikach socjalnych, obiady pracownicze w niskiej cenie, parking pracowniczy

Zainteresowała Cię nasza oferta? Aplikuj wraz z CV!

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-29

do końca oferty: 19 dni

pracodawca: Asistwork Sp z o.o.

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Umowa B2B daje większą swobodę niż etat, ale pozbawia wielu przywilejów pracowniczych. Radca prawny Katarzyna Siwiec wyjaśnia, na co zwrócić uwagę przy tworzeniu kontraktu, jakie zapisy wprowadzić, by zadbać o własne bezpieczeństwo oraz ...

Wrzesień to ostatni moment, by skutecznie zaplanować i wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy z poprzedniego roku. Wolne dni, które pozostały, nie przepadają, jednak mogą ulec przedawnieniu - wiąże się to z trzyletnim okresem ...

Czy wielozadaniowość naprawdę zwiększa efektywność? Badania pokazują, że wręcz przeciwnie - skacząc między zadaniami, tracimy koncentrację i cenny czas. Poznaj pięć powszechnych błędów w zarządzaniu czasem oraz sprawdzone sposoby ...

2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej - ten przywilej pracowniczy wzbudza wśród pracodawców coraz więcej emocji. Ich zdaniem jest nieprecyzyjny i może być nadużywany. Co na to eksperci?

Jeśli lekarz wystawi zwolnienie, w którym wskaże nadużywanie alkoholu jako przyczynę niezdolności do pracy, oznaczając e-ZLA kodem C, to pracownik nie otrzyma zasiłku chorobowego przez pierwsze 5 dni - przypominają eksperci ZUS.