eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyMenedżerka / Menedżer Zespołu Sprzedaży

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Menedżerka / Menedżer Zespołu Sprzedaży

Lokalizacja:

łódzkie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Prowadzenie procesów rekrutacyjnych 
  • Kształtowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych.
  • Zarządzanie i rozwijanie kompetencji podległego zespołu.
  • Wdrażanie nowych Doradców i wsparcie ich w zakresie sprzedaży ubezpieczeń.
  • Realizacja celów sprzedażowych.
  • Monitorowanie wyników i jakości pracy zespołu.
  • Organizacja szkoleń produktowych i motywacyjnych dla zespołu.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Doświadczenie w branży ubezpieczeniowo-finansowej.
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem.
  • Umiejętność pracy zespołowej.
  • Minimum średnie wykształcenie.
  • Otwartość na naukę i rozwój w zakresie ubezpieczeń i finansów.
  • Umiejętności budowania relacji z klientami.
  • Gotowość do pracy na podstawie działalności gospodarczej.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Konkurencyjne wynagrodzenie składające się z podstawy plus premia i prowizje od wyników zespołu.
  • Szansa na awans i rozwój zawodowy poprzez kompleksowy system szkoleń.
  • Elastyczność pracy dzięki możliwości pracy hybrydowej.
  • Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-11

do końca oferty: 28 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Branża IT po latach intensywnego wzrostu i stabilności obecnie znajduje się w punkcie zwrotnym, napotykając nowe wyzwania wynikające z gwałtownego rozwoju technologii takich jak sztuczna inteligencja czy chmury obliczeniowe. Ważnym aspektem ...

Przejście na emeryturę to ważna decyzja, która wpływa na wysokość świadczenia oraz stabilność finansową po zakończeniu pracy. Wiek emerytalny to 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn, ale równie istotne jest wybranie odpowiedniego ...

Idea work-life balance towarzyszy nam od wielu lat i ma być lekarstwem na pracoholizm, w który wpadli Polacy. Nikogo już nie trzeba przekonywać, że jest to słuszny sposób na życie. Odpoczynek jest równie ważny co praca. Nieco ponad rok ...

Jeden mail wysłany w drugi dzień świąt potrafi skutecznie zniszczyć pracownikowi pół dnia. Mimo to wielu liderów wciąż uważa, że musi być dostępnych 24/7 – nawet przy wigilijnym stole. Skąd bierze się ta potrzeba kontroli i ...

Nowy rok to czas, kiedy wiele firm wyznacza ambitne cele dla swoich zespołów. Jednak jak ustalić wyzwania, które będą motywować, a nie przytłaczać? Według ekspertów, cele powinny być ekscytujące, ale jednocześnie odrobinę ...