eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy StrykówMechanik / Mechaniczka

Kto szuka:

Emtor Spółka z o.o.

Stanowisko:

Mechanik / Mechaniczka

Lokalizacja:

Stryków, k. Łodzi

łódzkie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska:
  • Naprawa i konserwacja wózków widłowych
  • Przygotowanie wózków widłowych zgodnie z wytycznymi
  • Okresowa kontrola stanu technicznego sprzętu
  • Dbałość o wysoką jakość wykonywanej pracy oraz porządek na stanowisku pracy

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Pierwsze doświadczenia zawodowe na podobnym stanowisku (np. związane z naprawą wózków widłowych, samochodów, serwisem sprzętu ciężkiego, maszyn rolniczych lub budowlanych, ładowarek teleskopowych itp.)
  • Podstawowa znajomość mechaniki (wystarczą podstawy zagadnień dotyczące np. mechaniki/elektromechaniki samochodowej czy hydrauliki siłowej)
  • Zdolności manualne
  • Umiejętność organizacji pracy własnej

Mile widziane (nie będą wymagane):

  • Uprawnienia UDT na wózki widłowe (dawne IIWJO)
  • Uprawnienia energetyczne do 1 kV

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Możliwość bezpłatnego uzyskania niezbędnych lub dodatkowych uprawnień (np. UDT na wózki widłowe czy uprawnienia energetyczne) oraz profesjonalny cykl szkoleń
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
  • Terminowo wypłacane wynagrodzenie zasadnicze wraz z możliwością uzyskania dodatkowej premii
  • Dostęp do pakietu świadczeń dodatkowych (benefity pracownicze w postaci prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia na życie, karty sportowej, pakietu socjalnego)

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-07

do końca oferty: 29 dni

pracodawca: Emtor Spółka z o.o.

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Nowy rok to czas, kiedy wiele firm wyznacza ambitne cele dla swoich zespołów. Jednak jak ustalić wyzwania, które będą motywować, a nie przytłaczać? Według ekspertów, cele powinny być ekscytujące, ale jednocześnie odrobinę ...

W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...

W maju 2025 r. przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw wyniosło 6.433,3 tys. etatów i było o 0,8% niższe niż przed rokiem. Jednocześnie przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w tym sektorze osiągnęło poziom 8.670,51 zł ...

Wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw w Polsce wzrosły w ciągu roku o 8,2%, osiągając we wrześniu 2025 r. średnio 8750 zł brutto, ale jednocześnie wyraźnie rosną różnice między poszczególnymi branżami. Największe podwyżki ...

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej pracuje nad rozporządzeniem, którego celem jest uregulowanie przepisów w zakresie temperatur i zwiększenie bezpieczeństwa pracowników. Proponowane zmiany omawiają eksperci Koalicji Bezpieczni ...