eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyDoradca / Doradczyni Techniczno-Handlowa

Kto szuka:

Timac Agro Polska Sp. z o.o.

Stanowisko:

Doradca / Doradczyni Techniczno-Handlowa

Lokalizacja:

kujawsko-pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Teren pracy: 2-3 powiaty

Twoja Misja:
  • Budowanie partnerskich relacji z Rolnikami
  • Analiza upraw/hodowli i doradztwo techniczne
  • Sprzedaż rozwiązań wspierających efektywność gospodarstw
  • Osiąganie celów sprzedażowych z zachowaniem jakości obsługi

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagamy:
  • Min. rok doświadczenia w sprzedaży/doradztwie
  • Wiedza lub wykształcenie w obszarze rolnictwa/agronomii
  • Gotowość do pracy w terenie (Prawo jazdy kat. B)
  • Pasja do rolnictwa i chęć ciągłego uczenia się
  • Dodatkowy Atut: Prowadzenie własnego gospodarstwa

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Umowa o pracę i atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa + prowizja BEZ limitu)
  • Wdrożenie (6 tyg.) i wsparcie Mentora
  • Samochód, telefon, tablet (również do użytku prywatnego)
  • Bezpłatna opieka medyczna Medicover (pakiet premium ze stomatologią)
  • Dofinansowanie: Multisport (75%), ubezpieczenie na życie (90%), ZFŚS
  • PPK (z podniesioną stawką)
  • Praca w zespole z ponad 60-letnim globalnym doświadczeniem
  • Szkolenia z bezpiecznej jazdy i nowoczesna flota (zmiana co 3 lata)

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-04

do końca oferty: 21 dni

pracodawca: Timac Agro Polska Sp. z o.o.

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Twoje CV może odpaść zanim zobaczy je rekruter – wystarczy, że nie spodoba się algorytmowi. Rosnąca rola sztucznej inteligencji sprawia, że coraz więcej decyzji w procesie rekrutacyjnym zapada już na etapie automatycznej preselekcji. Jak ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy, które pozwolą zaliczać do stażu pracy nie tylko tradycyjne zatrudnienie, ale także okres prowadzenia działalności gospodarczej, umowy zlecenia, współpracę B2B czy ...

Na polskim rynku pracy rośnie potrzeba transparentności, zwłaszcza w kwestii podawania widełek wynagrodzeń w ofertach pracy. Mimo że aż 93% specjalistów i 86% pracowników fizycznych oczekuje jawności płac, wielu pracodawców nadal unika ...

Zasiłek opiekuńczy przysługuje nie tylko na chore dziecko, ale również na chorego rodzica, gdy potrzebuje on osobistej opieki. W ciągu roku kalendarzowego można skorzystać z 14 dni takiego świadczenia, które jest dostępne dla osób ...

O dysproporcji pomiędzy wynagrodzeniami kobiet i mężczyzn mówi się od lat i niestety okazuje się, że temat ten nie traci na aktualności. Z najnowszych doniesień wynika, że nieskorygowana luka płacowa w naszym kraju sięga 7,8%, a ta ...