Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

• Weryfikacja formalno-rachunkowa dokumentów finansowo-księgowych zgodnie z obowiązującymi przepisami.
• Prowadzenie i uzgadnianie rozrachunków z kontrahentami (należności i zobowiązania).
• Rozliczanie wpłat – automatyczne i manualne, w tym kompensaty i potrącenia.
• Monitorowanie sald kont oraz wyjaśnianie niezgodności.
• Obsługa zwrotów nadpłat i błędnych wpłat wraz z przygotowaniem dyspozycji przelewów.
• Sporządzanie potwierdzeń sald oraz dokumentów dotyczących potrąceń wierzytelności.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

• Minimum 2 lata doświadczenia w księgowości.
• Znajomość ustawy o rachunkowości oraz podstawowych przepisów podatkowych.
• Wykształcenie min. średnie ekonomiczne.
• Dobra znajomość MS Office (szczególnie Excel).
• Umiejętność organizacji pracy i działania pod presją czasu.
• Dokładność, samodzielność i odpowiedzialność.

Mile widziane:

• Wykształcenie wyższe z zakresu rachunkowości, finansów lub kierunków pokrewnych.

Firma oferuje:

Oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
• Wsparcie opiekuna w pierwszych 3 miesiącach pracy.
• Preferencyjne pożyczki pracownicze i pomoc w trudnych sytuacjach życiowych.
• Prywatną opiekę medyczną oraz ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach.
• Kartę sportową oraz możliwość udziału w grupach sportowych.
• Dofinansowanie wypoczynku i wydarzeń kulturalnych.
• Karty rabatowe na paliwo i zniżki u partnerów.
• Dostęp do platformy do nauki języków.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »