Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Samodzielne prowadzenie kadrowej, płacowej i personalnej obsługi Klientów BDO, w tym:

• naliczanie wynagrodzeń, świadczeń oraz zasiłków dla pracowników i osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych
• rozliczanie wynagrodzeń pracowników zatrudnionych przez zagraniczne spółki oraz pracowników oddelegowanych do pracy za granicą
• prowadzenie administracji personalnej
• rozliczanie czasu pracy, prowadzenie ewidencji urlopów, absencji, zwolnień lekarskich;
• sporządzanie dokumentacji kadrowej i płacowej
• sporządzanie raportów i analiz kadrowo – płacowych
• sporządzanie dokumentacji dla ZUS, US, GUS, PFRON,PPK, PPE
• współpraca z instytucjami zewnętrznymi
• bezpośrednia obsługa klientów polskich i zagranicznych

Wymagania stawiane pracownikowi:

• wyższe wykształcenie (preferowana specjalność: ekonomia, zarządzanie zasobami ludzkimi)
• znajomość programu Enova lub Optima
• min. 2–letnie doświadczenie na podobnym stanowisku
• praktyczna znajomość prawa pracy, prawa podatkowego oraz przepisów ZUS
• samodzielność i biegłość w realizowaniu procesów kadrowo-płacowych
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego umożliwiającą swobodną analizę dokumentów oraz kontakt z Klientami firmy
• swobodne posługiwanie się pakietem Microsoft Office (Excel, Word)
• zdolność do analizowania danych i tworzenia raportów
• gotowość do stałego rozwijania swojej wiedzy i umiejętności
• dbałość o wysoką jakość obsługi klientów, profesjonalizm w działaniu i komunikacji

Firma oferuje:

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• wsparcie doświadczonego zespołu
• dofinansowanie prywatnej opieki medycznej Medicover
• dofinansowanie karty sportowej Multisport
• dofinansowanie ubezpieczenia na życie Unum
• pracę w systemie hybrydowym po okresie wdrożenia
• liczne szkolenia wewnętrzne oraz treningi umiejętności miękkich w ramach „Akademii BDO” (katalog szkoleń aktualizowany jest co miesiąc i obejmuje najnowsze trendy lub zmiany. Szkolenia odbywają się w czasie rzeczywistym)
• możliwość uczestnictwa w szkoleniach merytorycznych oferowanych przez spółkę BDO Solutions
• program wdrożeniowy realizowany na platformie rozwojowej w pierwszych tygodniach pracy, który ułatwi Ci proces wdrażania się
• jasno określoną ścieżkę kariery i system ocen rocznych pozwalający na monitorowanie i wspieranie Twojego rozwoju
• program rekomendacji pracowników
• spotkania integracyjne zespołowe oraz firmowe

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »