eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Gorzów WielkopolskiTechnik / Techniczka serwisu budynków

Kto szuka:

Innovative Facility Management Polska Sp. z o. o.

Stanowisko:

Technik / Techniczka serwisu budynków

Lokalizacja:

Gorzów Wielkopolski

lubuskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska:
  • konserwacja i naprawa instalacji oraz urządzeń technicznych w obiekcie,
  • wykonywanie drobnych prac remontowych i ogólnobudowlanych,
  • dbanie o sprawność systemów elektrycznych, hydraulicznych, gazowych i chłodniczych,
  • współpraca z podwykonawcami i dostawcami podczas prac konserwatorskich,
  • szybkie reagowanie na awarie i usuwanie usterek.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • doświadczenie w pracy technicznej lub serwisowej w branży nieruchomości,
  • mile widziane uprawnienia SEP E1 do 1 kV,
  • umiejętność pracy zespołowej i odpowiedzialność,
  • nastawienie na realizację powierzonych zadań i inicjatywa w działaniu.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • stabilne zatrudnienie i atrakcyjne wynagrodzenie,
  • możliwość wdrażania nowych rozwiązań technicznych,
  • przyjazne środowisko pracy w międzynarodowej firmie,
  • pakiet medyczny oraz kartę Multisport,
  • pracę pełną wyzwań i możliwości rozwoju.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-08

do końca oferty: 24 dni

pracodawca: Innovative Facility Management Polska Sp. z o. o.

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W 2026 roku rynek pracy w finansach stoi przed wieloma wyzwaniami: automatyzacja eliminuje część zadań, ale jednocześnie tworzy nowe role wymagające specjalistycznych kompetencji. Według ekspertów Michael Page, tylko 5-10% kandydatów w ...

O wynagrodzeniach w sektorze IT krążą legendy. Informatycy w Polsce rzeczywiście nie powinni narzekać, bo wielu z nich miesięcznie dostaje na konto kilkanaście tysięcy złotych. Dodatkowo mają spore szanse w negocjacjach dotyczących ...

Mniej etatów, więcej wyspecjalizowanej wiedzy – tak dziś wygląda rzeczywistość działów prawnych. Dane Grafton Recruitment pokazują, że ostrożność rekrutacyjna idzie w parze z rosnącym zapotrzebowaniem na ekspertów od ESG, compliance ...

Świadczenie rehabilitacyjne to wsparcie dla osób, które po wyczerpaniu ustawowego zasiłku chorobowego nadal pozostają niezdolne do pracy i wymagają dalszego leczenia lub rehabilitacji. Aby otrzymać świadczenie, nie wystarczy automatycznie ...

Sztuczna inteligencja nie zabiera pracy finansistom – ale zmienia ją na dobre. Z raportu Grafton Recruitment wynika, że w 2026 roku firmy będą rekrutować mniej, za to znacznie bardziej selektywnie. Rutynowe zadania przejmują systemy ...