eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaTechnik / Techniczka serwisu pralni

Kto szuka:

EBS Spółka Akcyjna

Stanowisko:

Technik / Techniczka serwisu pralni

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Twoje zadania
  • Zapewnienie ciągłości pracy maszyn pralniczych w kilku lokalizacjach
  • Prace konserwacyjne oraz szybkie reagowanie na awarie
  • Analiza problemów technicznych i skuteczne usuwanie usterek
  • Instalowanie oraz uruchamianie nowych urządzeń
  • Wsparcie techniczne zespołów w innych regionach
  • Szkolenie użytkowników z prawidłowej obsługi maszyn
  • Raportowanie działań serwisowych

Wymagania stawiane pracownikowi:

Czego oczekujemy
  • Praktycznej znajomości elektrotechniki i mechaniki
  • Wykształcenia technicznego (mile widziane elektryczne)
  • Ważnych uprawnień SEP do 1 kV
  • Czynnego prawa jazdy kat. B – praca mobilna
  • Zdolności manualnych i samodzielności w działaniu
  • Odpowiedzialnego podejścia do powierzonych zadań

Firma oferuje:

Co oferujemy
  • Stabilne zatrudnienie: UoP lub B2B
  • Pracę w terenie – bez rutyny i nudy
  • Zgrany zespół techniczny i realne wsparcie
  • Benefity pozapłacowe na preferencyjnych warunkach
  • Auto służbowe i telefon

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-04

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: EBS Spółka Akcyjna

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Zrealizowana na potrzeby raportu Grafton Recruitment analiza 5,3 mln ogłoszeń o pracę w Polsce dowodzi, że w pierwszej połowie 2025 roku liczba ofert dla pracowników sprzedaży wprawdzie spadła, ale nadal utrzymuje się powyżej średniej ...

20 stycznia 2025 roku Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło długo oczekiwany projekt nowelizacji Kodeksu pracy, który wprowadza szereg zmian mających na celu przeciwdziałanie mobbingowi w miejscu pracy. Propozycja ta ...

Zaledwie 30 proc. ofert pracy zawiera informacje o zarobkach. To bardzo niewiele, zważywszy, że aż 93 proc. kandydatów do pracy chce znać wynagrodzenie już na etapie ogłoszenia! Nowa ustawa „Jasne zarobki” w istotny sposób przyczynić ...

Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla firm handlowych wiosna/lato 2025 przedstawia szczegółowe dane na temat wynagrodzeń ponad 30 000 pracowników w 197 firmach handlowych, działających głównie w branżach FMCG, spożywczej i modowej. Analiza ...

Wraz z postępującymi zmianami klimatycznymi, rosnącymi temperaturami i coraz częstszymi falami upałów, rośnie znaczenie regulacji chroniących zdrowie pracowników. Obecnie obowiązujące przepisy BHP nie określają górnej granicy ...