eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GłogówDyrektor / Dyrektorka Placówki Bankowej

Kto szuka:

Credit Agricole Bank Polska S.A.

Stanowisko:

Dyrektor / Dyrektorka Placówki Bankowej

Lokalizacja:

Głogów

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Twoja rola
  • odpowiadasz za realizację celów biznesowych w placówce bankowej
  • zarządzasz zespołem doradców oraz procesem sprzedaży w placówce
  • rozwijasz kompetencje podległego zespołu, pracujesz na mocnych stronach zgodnie z założeniami modelu Insytutu Gallupa
  • inicjujesz i wspierasz działania prowadzące do pozyskania klientów
  • zarządzasz przypisanym portfelem kluczowych klientów
  • zapewniasz zgodną ze standardami jakość obsługi w placówce bankowej

Wymagania stawiane pracownikowi:

Będziesz zarządzać kilkuosobowym zespołem doradców w placówce bankowej. W ramach przypisanego Regionu będziesz współpracować z dyrektorami innych placówek. Realizację swoich celów i zadań będziesz raportować dyrektorowi regionu. W codziennej pracy będą Cię wspierać odpowiednie jednostki w centrali.

Firma oferuje:

  • masz minimum rok doświadczenia w zarządzaniu placówką bankową poparte sukcesami
  • masz doświadczenie w sprzedaży pełnej gamy produktów bankowości detalicznej oraz produktów dla firm
  • skutecznie zarządzasz pracą zespołu
  • doskonale znasz aktualną sytuację w branży finansowej
  • charakteryzuje Cię odporność na stres oraz wysoki poziom kultury osobistej
  • masz wykształcenie wyższe, preferowane kierunki związane w finansami, ekonomią, zarządzaniem

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-05

do końca oferty: 29 dni

pracodawca: Credit Agricole Bank Polska S.A.

branże: Zarządzanie

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Młodzi Polacy coraz wyraźniej nie są zainteresowani podejmowaniem pracy za najniższą krajową, widząc rozbieżność między ustawowym minimum a rynkową medianą wynagrodzeń. Według danych GUS oraz analizy Grupy Progres, sytuacja ta jest ...

Od 1 marca 2026 roku wchodzą w życie nowe, wyższe limity dorabiania dla wcześniejszych emerytów i rencistów. Niższy próg wzrośnie o 298,30 zł i wyniesie 6.438,50 zł brutto, a wyższy próg zwiększy się o 553,90 zł osiągając 11.957,20 ...

Branża IT, kiedyś postrzegana jako eldorado, stoi dziś przed dużymi wyzwaniami związanymi z wypaleniem zawodowym. Mimo satysfakcji z pracy i atrakcyjnych zarobków, aż 73% specjalistów IT w Europie zgłasza objawy wypalenia. Sztuczna ...

Kobiety w Polsce wciąż rzadziej niż mężczyźni trafiają do najwyższych przedziałów płacowych. Nie jest zatem zaskoczeniem, że częściej odczuwają brak satysfakcji z wynagrodzenia. Z najnowszego "Raportu płacowego 2026" autorstwa Hays ...

Badania naukowców z Uniwersytetu Stanforda już kilkadziesiąt lat temu wykazały, że samodyscyplina jest lepszym wskaźnikiem przyszłego sukcesu niż iloraz inteligencji, czyli nasze IQ. Osoby, które potrafią kontrolować impulsy, częściej ...