eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GliwiceKierowniczka / Kierownik Sprzedaży

Kto szuka:

Praca.pl

Stanowisko:

Kierowniczka / Kierownik Sprzedaży

Lokalizacja:

Gliwice

śląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zadania:
  • Budowanie i rozwój zespołu sprzedażowego: rekrutacja, szkolenia i bieżące wsparcie
  • Planowanie działań i realizacja celów sprzedażowych
  • Inspirowanie zespołu poprzez kreowanie relacji opartych na wspólnych wartościach

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedażowym
  • Umiejętność rekrutacji i rozpoznawania talentów
  • Samodzielność, odpowiedzialność i efektywność w działaniu
  • Wysokie standardy etyczne w pracy
  • Wykształcenie wyższe będzie dodatkowym atutem

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Profesjonalne wdrożenie i szkolenia od pierwszego dnia
  • Przejrzystą ścieżkę kariery i realny wpływ na rozwój firmy
  • Wyjazdy zagraniczne i udział w konferencjach branżowych za doskonałe wyniki
  • Nowoczesne narzędzia pracy i atrakcyjną ofertę produktową
  • Uczestnictwo w inicjatywach społecznych
Benefity:
  • Dofinansowanie zajęć sportowych
  • Prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życie
  • Szeroki pakiet szkoleń oraz program emerytalny
  • Elastyczny czas pracy i możliwość pracy zdalnej
  • Spotkania integracyjne, kawa i herbata w biurze
  • Program rekomendacji pracowników
  • Wsparcie w działaniach dobroczynnych

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-26

do końca oferty: 29 dni

pracodawca: Praca.pl

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W 2026 roku rynek pracy w finansach stoi przed wieloma wyzwaniami: automatyzacja eliminuje część zadań, ale jednocześnie tworzy nowe role wymagające specjalistycznych kompetencji. Według ekspertów Michael Page, tylko 5-10% kandydatów w ...

Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...

Zmiany w zasadach ustalania stażu pracy oznaczają, że pracodawcy będą częściej potrzebować informacji o wcześniejszej aktywności zawodowej pracowników. Nie daje to jednak pracodawcy prawa do wymagania od pracownika podania dowolnej ...

Od 1 marca 2026 roku wchodzą w życie nowe, wyższe limity dorabiania dla wcześniejszych emerytów i rencistów. Niższy próg wzrośnie o 298,30 zł i wyniesie 6.438,50 zł brutto, a wyższy próg zwiększy się o 553,90 zł osiągając 11.957,20 ...

Mniej rekrutacji, więcej wymagań i rosnąca rola technologii. Tak w telegraficznym skrócie wyglądał rok 2025 w marketingu i PR. Firmy nie szukają już „ludzi od wszystkiego”, lecz stawiają na ekspertów, którzy potrafią łączyć ...