eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GdyniaDoradczyni / Doradca Klienta

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Doradczyni / Doradca Klienta

Lokalizacja:

Gdynia

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Praca dla osób z doświadczeniem lub bez.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Minimum średnie wykształcenie,
  • Dyspozycyjność i odpowiedzialność,
  • Umiejętność nawiązywania kontaktów,
  • Umiejętność pracy w zespole,
  • Skuteczna organizacja własnej pracy,
  • Decyzyjność, zaangażowanie oraz inicjatywa.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Elastyczne formy zatrudnienia (umowa o pracę/umowa zlecenie z elastycznym grafikiem),
  • Stabilność zatrudnienia w renomowanej firmie,
  • Szkolenia i rozwój zawodowy z możliwością awansu,
  • System premii prowizyjnych,
  • Elastyczny plan pracy,
  • Zakupy w preferencyjnych cenach.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-01

do końca oferty: 13 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Idea work-life balance towarzyszy nam od wielu lat i ma być lekarstwem na pracoholizm, w który wpadli Polacy. Nikogo już nie trzeba przekonywać, że jest to słuszny sposób na życie. Odpoczynek jest równie ważny co praca. Nieco ponad rok ...

Czy generowanie ofert pracy lub analiza CV mogą narazić firmę na poważne konsekwencje? Odpowiedź na tak postawione pytanie to: "tak". Nowe przepisy AI Act pokazują, że nie każdy sposób wykorzystania sztucznej inteligencji w HR jest ...

Radca prawny, brand manager oraz specjalista ds. bezpieczeństwa IT to profesje, które w 2025 roku zapewniają najwyższe wynagrodzenia w Polsce. W oparciu o dane z serwisu Wynagrodzenia.pl serwis Interviewme opracował ranking najlepiej płatnych ...

Na polskim rynku pracy rośnie potrzeba transparentności, zwłaszcza w kwestii podawania widełek wynagrodzeń w ofertach pracy. Mimo że aż 93% specjalistów i 86% pracowników fizycznych oczekuje jawności płac, wielu pracodawców nadal unika ...

Mniej rekrutacji, stabilne wynagrodzenia i nowe priorytety – tak wyglądał 2025 rok w działach HR. Z raportu Grafton Recruitment wynika, że firmy ostrożniej podchodziły do zatrudniania, jednocześnie oczekując od zespołów HR większej ...