eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GdańskProgramista / Programistka maszyn CNC

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Programista / Programistka maszyn CNC

Lokalizacja:

Gdańsk

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Przygotowywanie i optymalizacja programów CNC do obróbki elementów z drewna.
  • Współpraca z działem produkcji i konstrukcji przy wdrażaniu projektów.
  • Rozwiązywanie bieżących problemów technicznych na hali.
  • Nadzór nad stanem technicznym maszyn oraz narzędzi.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Doświadczenie w programowaniu maszyn CNC (mile widziane w branży stolarskiej).
  • Praktyczna znajomość systemów CAD/CAM oraz czytania dokumentacji technicznej.
  • Wiedza z zakresu materiałów drewnianych i technologii ich obróbki.
  • Gotowość do pracy w systemie dwuzmianowym (6:00–14:15 oraz 13:30–21:45).
  • Dokładność, samodzielność, umiejętność analizy problemów.
  • Dobra organizacja pracy i współpraca zespołowa.
Dodatkowym atutem będzie:
  • Znajomość konstrukcji mebli jachtowych.
  • Wiedza o okuciach i akcesoriach meblowych.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Zatrudnienie na umowę o pracę lub B2B – do wyboru.
  • Stałe godziny pracy od poniedziałku do piątku.
  • Nadgodziny płatne 50–100%.
  • Dofinansowanie karty sportowej.
  • Prywatną opiekę medyczną (LUXMED).
  • Ubezpieczenie na życie dla pracownika i rodziny.
  • Program poleceń pracowniczych (premia 500–1000 zł).
  • Dodatek paliwowy dla osób dojeżdżających powyżej 50 km w jedną stronę.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-02

do końca oferty: 6 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Zaledwie 30 proc. ofert pracy zawiera informacje o zarobkach. To bardzo niewiele, zważywszy, że aż 93 proc. kandydatów do pracy chce znać wynagrodzenie już na etapie ogłoszenia! Nowa ustawa „Jasne zarobki” w istotny sposób przyczynić ...

Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...

Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...

Sezon wakacyjny trwa w najlepsze. Wielu Polaków rozpoczęło właśnie upragnione urlopy. Wśród nich są i tacy szczęśliwcy, których w organizacji wypoczynku finansowo wspierają pracodawcy. Najpopularniejszą formą wsparcia pozostają stare, ...

Stabilny rynek nie oznacza spokoju pracowników. Jak wynika z Raportu płacowego Hays Poland 2026, brak satysfakcji z wynagrodzenia, rosnące przeciążenie obowiązkami i obawy o przyszłość zatrudnienia skłaniają specjalistów do coraz ...