eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GdańskPraktykant / Praktykantka w obszarze Data&AI w Orange

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Praktykant / Praktykantka w obszarze Data&AI w Orange


wygasło z dniem 2025-05-10


Ta propozycja była złożona przez Orange Polska S.A.


Możliwe przyczyny wygaśnięcia ogłoszenia to:

  • propozycja zamieszczona przez pracodawcę została wycofana z serwisu praca.egospodarka.pl
  • rekruter zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość zgłoszeń
  • zleceniodawca zmodyfikował treść ogłoszenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • błędny adres url ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Edukacja / Praktyki / Staże, zajrzyj tutaj: Praca Edukacja / Praktyki / Staże
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Praktykant / Praktykantka w obszarze Data&AI w Orange, zajrzyj tutaj: Praca Praktykant / Praktykantka w obszarze Data&AI w Orange
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Gdańsk, zajrzyj tutaj: Praca Gdańsk

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne oferty, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Animator / Terapeuta zajęciowy (specjalista w centrum spotkań mieszkańców)
  • MŁODSZY WYCHOWAWCA W PLACÓWCE WSPARCIA DZIENNEGO
  • NAUCZYCIEL TERAPEUTA
  • Praktykant w dziale budowy dróg
  • Praktykant / Praktykantka w obszarze Zarządzania w Orange
  • Nauczyciel przedszkola
  • NAUCZYCIEL PSYCHOLOG R8/1119/25
  • Stażysta - Elektrotechnik
  • Terapeuta środowiskowy
  • Stażysta / Stażystka - optymalizacja przepływu i zużycia baterii w magazynie i warsztacie

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Polski rynek pracy stoi przed znaczącą transformacją w związku z wejściem w życie od 1 czerwca 2025 roku nowych przepisów dotyczących zatrudniania cudzoziemców. Wprowadzenie pełnej elektronizacji procedur, zniesienie testu rynku pracy ...

Mniej rekrutacji nie oznacza mniejszego znaczenia IT. W 2025 roku firmy wyraźnie zmieniają podejście do budowania zespołów technologicznych – zamiast liczby liczy się jakość kompetencji. Spadkowy trend zatrudnienia w działach wsparcia IT ...

Luka płacowa między kobietami a mężczyznami pozostaje istotnym problemem rodzimego rynku pracy. Dane pokazują, że po uwzględnieniu takich czynników jak stanowisko, doświadczenie czy wykształcenie sięga ona już niemal 13 proc. W takich ...

Stabilny, lecz jednak poniżej rynkowej średniej popyt, wyższe wymagania kompetencyjne oraz zróżnicowana dynamika wynagrodzeń. Do tego fokus na wielofunkcyjność i efektywność procesową oraz duża ostrożność, jeżeli chodzi o rozbudowę ...

Raport portalu RynekPierwotny.pl pokazuje, jak naprawdę wygląda dostępność mieszkań w 18 stolicach województw. Eksperci przeanalizowali siłę nabywczą płac, liczbę ofert i dostępność kredytową, ujawniając zaskakujące różnice. To ...