Kto szuka:
Sunreef Venture S. A.
Stanowisko:
Pracownik / Pracownica stolarni
Lokalizacja:
Gdańsk
pomorskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
- Montaż mebli skrzyniowych przeznaczonych do wyposażenia jachtów (z formatek wyciętych na CNC).
- Obróbka maszynowa elementów do budowy mebli.
- Praca z rysunkiem technicznym.
- Obsługa elektronarzędzi i stacjonarnych maszyn.
Wymagania stawiane pracownikowi:
- Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.
- Biegła umiejętność obsługi maszyn i elektronarzędzi.
- Umiejętność czytania rysunku technicznego.
Firma oferuje:
- Stabilne zatrudnienie (UoP lub B2B).
- Godziny pracy: 6:00-14:00 lub 13:30-21:45.
- Możliwość nadgodzin płatnych 50% lub 100% do podstawy.
- Pełen pakiet socjalny: Prywatna opieka zdrowotna LUXMED, Dofinansowanie do karty Multisport, dodatkowe ubezpieczenie na życie.
- Dodatek paliwowy (od odległości 50 km w jedną stronę).
- System rekomendacji (500-1000 PLN za polecenie pracownika).
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...
Kompleksowy raport płacowy Sedlak & Sedlak jesień/zima 2025 przedstawia szczegółową analizę wynagrodzeń oraz trendów na polskim rynku pracy. W badaniu uczestniczyło 1.192 firm, a wynagrodzenia niemal 400 tysięcy pracowników zostały ...
Raport płacowy IT 2025 przygotowany przez Devire pokazuje, że średni wzrost wynagrodzeń w branży zatrzymał się na poziomie 5-7% rocznie, co stanowi wyraźne spowolnienie po latach dwucyfrowych podwyżek. Najlepiej opłacane pozostają ...
Tysiące Polaków utknęło za granicą z powodu eskalacji konfliktu na Bliskim Wschodzie i odwołanych lotów. Co z pracą i pensją tych, którzy nie mogą wrócić z urlopu? Eksperci uspokajają: to klasyczny przypadek siły wyższej, co oznacza, ...
Mniej rekrutacji, stabilne wynagrodzenia i nowe priorytety – tak wyglądał 2025 rok w działach HR. Z raportu Grafton Recruitment wynika, że firmy ostrożniej podchodziły do zatrudniania, jednocześnie oczekując od zespołów HR większej ...
