Kto szuka:
DOM LEKÓW
Stanowisko:
Magister Farmacji Elbląg
Lokalizacja:
Elbląg
warmińsko-mazurskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Sieć aptek o ugruntowanej pozycji na rynku poszukuje osób na stanowisku:
Magister Farmacji
Aplikuj jeśli:
posiadasz wykształcenie kierunkowe- ukończone studia na kierunku Farmacja oraz Prawo Wykonywania Zawodu
Wymiar pracy: Cały etat, pół etatu lub godziny
Zapewniamy:
- atrakcyjne wynagrodzenie
- korzystny system premiowy bez konieczności wyrobienia planu, celu sprzedażowego
- wybranym kandydatom pomożemy w relokacji
- zapewniamy mieszkanie
- pakiet ubezpieczeń
- elastyczny czas pracy
- możliwość pracy poza etatem w innych aptekach sieci
- pracę w miłym, dynamicznym zespole
- EXTRA bonus za polecenie kandydata, z którym rozpoczniemy współpracę
- wdrożenie w struktury oraz mechanizm funkcjonowania firmy
Doświadczenie na wybranym stanowisku będzie dużym atutem.
Jesteś zainteresowany/a?
Proszę o aplikowanie (CV) na adres podany w ogłoszeniu.
Skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Planując zmianę pracy i nową ścieżkę zawodową, należy solidnie przygotować się do procesu rekrutacji. Choć każdy z nas zapewne choć raz miał okazję uczestniczyć w rozmowie z rekruterem, to warto pamiętać o kilku ważnych zasadach ...
Pracownicy, którzy nie wykorzystali urlopu z poprzedniego roku, mają czas na jego odbiór tylko do 30 września. Przepisy prawa pracy są w tej kwestii jednoznaczne, a pracodawca, który nie zapewni pracownikowi możliwości skorzystania z ...
Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w październiku 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,2% wyższe r/r i wyniosło 8316,57 zł brutto.
25 marca br. upłynęło 6 miesięcy obowiązywania ustawy o ochronie sygnalistów. Jak można się było spodziewać, nowe przepisy wzbudzały wiele wątpliwości i to zarówno wśród pracowników, jak i ich pracodawców. Praktyka pokazuje że do ...
Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...
