eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy OsłaSpawacz (M/K/X) / Wolne wekeendy

Kto szuka:

Synergie Poland Sp. z o.o.

Stanowisko:

Spawacz (M/K/X) / Wolne wekeendy

Lokalizacja:

Osła

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Do Twoich obowiązków będzie należało:

  • spawanie i sczepianie elementów metalowych i stalowych,
  • szlifowanie spawów​ i krawędzi blach​,
  • drobne ręczne poprawki spawalnicze​,
  • transport materiału do produkcji,
  • obsługa maszyn i elektronarzędzi.

Mamy do zaoferowania:
  • wieloskładnikowe wynagrodzenie (podstawa 5400 zł brutto + premia uznaniowa do 500 zł brutto + dodatek stanowiskowy - 400 zł brutto),
  • umowę o pracę tymczasową podpisywaną z Synergie Poland Sp. z o.o.​​,
  • program płatnych poleceń pracowniczych 500 zł netto,
  • możliwość długotrwałej współpracy oraz przejścia na umowę o pracę bezpośrednio do naszego Klienta,
  • dofinansowanie do posiłków,
  • ubezpieczenie grupowe na preferencyjnych warunkach,
  • prywatną opiekę medyczną,
  • możliwość wypłaty części wynagrodzenia w trakcie miesiąca,
  • opiekę koordynatora z ramienia Synergie Poland.

Oczekujemy:

  • uprawnienia spawalnicze,
  • możliwość dojazdu we własnym zakresie do miejscowości Osła k. Gromadki.Mile widziane:
  • uprawnienia do obsługi suwnicy lub chęć do ich wyrobienia
  • uprawnienia do obsługi wózków widłowych.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-04-03

do końca oferty: 59 dni

pracodawca: Synergie Poland Sp. z o.o.

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Elastyczność, gotowość do nauki i kompetencje miękkie to coraz częściej poszukiwane przez pracodawców kompetencje. Z najnowszego badania ManpowerGroup wynika, że to właśnie te umiejętności - obok profesjonalizmu i zdolności do ...

Kobiety w Polsce wciąż rzadziej niż mężczyźni trafiają do najwyższych przedziałów płacowych. Nie jest zatem zaskoczeniem, że częściej odczuwają brak satysfakcji z wynagrodzenia. Z najnowszego "Raportu płacowego 2026" autorstwa Hays ...

Każde "Masz 5 minut?" to dla lidera moment wyboru: reagować natychmiast czy chronić swój czas? Jak pokazuje doświadczenie Agi Olszewskiej, mentorki liderów i właścicielki LeadAsU, brak jasno określonych zasad dostępności może kosztować ...

Mniej rekrutacji, więcej wymagań i rosnąca rola technologii. Tak w telegraficznym skrócie wyglądał rok 2025 w marketingu i PR. Firmy nie szukają już „ludzi od wszystkiego”, lecz stawiają na ekspertów, którzy potrafią łączyć ...

Kompleksowy raport płacowy Sedlak & Sedlak jesień/zima 2025 przedstawia szczegółową analizę wynagrodzeń oraz trendów na polskim rynku pracy. W badaniu uczestniczyło 1.192 firm, a wynagrodzenia niemal 400 tysięcy pracowników zostały ...