eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyMenedżer / Menedżerka Zespołu Sprzedaży

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Menedżer / Menedżerka Zespołu Sprzedaży

Lokalizacja:

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Rekrutacja i budowa zespołu Doradców Ubezpieczeniowych.
  • Zarządzanie, motywowanie i rozwijanie podległego zespołu.
  • Wdrażanie nowych Doradców w sprzedaż produktów ubezpieczeniowych.
  • Bieżące wsparcie zespołu w realizacji celów.
  • Odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe oraz realizację planów.
  • Rozliczanie pracy zespołu pod kątem ilościowym i jakościowym.
  • Prowadzenie szkoleń produktowych i motywacyjnych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Doświadczenie w branży ubezpieczeniowo-finansowej.
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedażowym.
  • Umiejętność budowania relacji i pracy z ludźmi.
  • Wykształcenie minimum średnie.
  • Otwartość na rozwój w obszarze ubezpieczeń i rynków finansowych.
  • Gotowość do współpracy w modelu B2B.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Wynagrodzenie prowizyjno-premiowe uzależnione od wyników zespołu.
  • System wdrożenia i realną ścieżkę awansu.
  • Rozbudowany program szkoleń (produktowych, sprzedażowych i menedżerskich).
  • Elastyczność i możliwość organizowania własnego czasu pracy.
  • Model pracy hybrydowej (biuro / zdalnie / dowolna lokalizacja).

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-04-01

do końca oferty: 7 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Sprzedaż

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Wakacje to dla wielu studentów czas nie tylko wypoczynku, ale także okazja do podjęcia pracy sezonowej. Wybór odpowiedniej umowy - o pracę, zlecenia czy o dzieło - ma kluczowe znaczenie dla obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia ...

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...

Jak zyskać niemal trzy razy więcej dni wolnych, nie zwiększając puli urlopu? Kalendarz na 2026 rok sprzyja takim rozwiązaniom. Dzięki korzystnemu układowi świąt, dodatkowym dniom wolnym za święta przypadające w sobotę oraz możliwości ...

Sztuczna inteligencja szybko zmienia rynek pracy, ale są umiejętności, których nie zastąpi żaden algorytm. Pracodawcy coraz częściej poszukują nie tylko zaawansowanych kompetencji cyfrowych, ale także zdolności miękkich - kreatywności ...

Nowelizacja ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy wprowadza interpretację indywidualną Głównego Inspektora Pracy – narzędzie, które może pomóc przedsiębiorcom zweryfikować i zabezpieczyć swoje stosunki prawne z pracownikami. Dzięki temu ...