eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Solniki WielkieKierownik Robót Torowych (k/m)

Kto szuka:

Trakcja S.A.

Stanowisko:

Kierownik Robót Torowych (k/m)

Lokalizacja:

Solniki Wielkie

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska
  • Realizacja robót torowych na kontrakcie kolejowym (LK 143: Bierutów – Oleśnica) zgodnie z dokumentacją, przepisami i zasadami BHP.
  • Koordynacja prac brygad własnych oraz firm podwykonawczych, z dbałością o jakość, terminowość i zgodność z projektem.
  • Organizacja i nadzór nad pracą zespołu inżynierów oraz nadzoru technicznego.
  • Analiza dokumentacji projektowej oraz bieżące rozwiązywanie zagadnień technicznych.
  • Współudział w planowaniu budżetu, harmonogramów robót i dostaw materiałów.
  • Organizacja zaplecza technicznego i socjalnego budowy.
  • Nadzór nad jakością robót, dostawami materiałów oraz prowadzeniem dokumentacji budowy.
  • Współpraca z inwestorem, projektantami i pozostałymi uczestnikami procesu inwestycyjnego.
  • Monitorowanie realizacji robót pod kątem harmonogramu i budżetu kontraktu.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania
  • Wykształcenie wyższe techniczne w zakresie budownictwa;
  • Minimum roczne doświadczenie zawodowe jako Kierownik Robót Torowych​;
  • Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi bez ograniczeń w specjalności kolejowej;
  • Znajomość prawa budowlanego i przepisów FIDIC;
  • Minimum podstawowa znajomość MS Project i AutoCad;
  • Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel;
  • Biegłe czytanie dokumentacji technicznej;
  • Prawo jazdy kat. B;
  • Umiejętność kierowaniem zespołem oraz organizacji pracy swojej i podwykonawców;
  • Komunikatywność, operatywność, samodzielność, zorientowanie na cel.

Firma oferuje:

Oferujemy
  • Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę.
  • Pracę przy inspirujących i różnorodnych projektach.
  • Możliwość rozwoju w strukturach firmy zgodnie z preferencjami pracownika.
  • Szeroki wachlarz świadczeń socjalnych (m.in. wczasy pod gruszą, bony okolicznościowe, dofinansowanie sportu i edukacji w ramach Kafeterii).
  • Prywatna opieka medyczna z możliwością objęcia całej rodziny.
  • Zniżka na bilety kolejowe w wysokości 90%.
  • Szkolenia branżowe i współpraca z ekspertami.
  • Atrakcyjne nagrody finansowe za polecenie pracowników (w wysokości 500-5000 zł brutto).

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-30

do końca oferty: 13 dni

pracodawca: Trakcja S.A.

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...

Transformacja cyfrowa i rozwój nowych technologii powodują, że firmy poszukują specjalistów łączących wiedzę finansową z kompetencjami technologicznymi. A jakie wynagrodzenia oferują takim ekspertom? Z danych Manpower wynika, że młodszy ...

Sezon świąteczno-noworoczny wystartował, a wraz z nim w górę wystrzeliło zapotrzebowanie na pracowników tymczasowych. Jak pokazują analizy Grupy Progres, liczba ofert wzrosła o 20–35% względem ubiegłego roku, a rekrutacje prowadzą nie ...

Równość płac i luka płacowa to tematy, które od lat budzą emocje i prowokują do dyskusji na temat sprawiedliwości wynagrodzeń. W dobie rosnącej świadomości społecznej oraz nowych regulacji prawnych, takich jak unijna dyrektywa o ...

Raport płacowy IT 2025 przygotowany przez Devire pokazuje, że średni wzrost wynagrodzeń w branży zatrzymał się na poziomie 5-7% rocznie, co stanowi wyraźne spowolnienie po latach dwucyfrowych podwyżek. Najlepiej opłacane pozostają ...