eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyKierownik / Kierowniczka Projektu Budowlanego

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Kierownik / Kierowniczka Projektu Budowlanego

Lokalizacja:

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • kierowanie i nadzorowanie prac budowlanych zgodnie z dokumentacją techniczną, harmonogramem i zasadami BHP
  • kontrola jakości i terminowości wykonywanych robót
  • zarządzanie zespołem pracowników oraz podwykonawcami
  • optymalizacja technologiczno-materiałowa realizowanych inwestycji
  • współpraca z inwestorem, inspektorem nadzoru, dostawcami i działami wsparcia
  • bieżące dokumentowanie postępu prac i prowadzenie dziennika budowy
  • rozwiązywanie problemów technicznych oraz dbanie o realizację inwestycji w ramach budżetu

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • wykształcenie wyższe techniczne, kierunek budownictwo
  • doświadczenie na stanowisku kierownika budowy lub kierownika robót w branży mostowej
  • uprawnienia do pełnienia samodzielnej funkcji technicznej (uprawnienia mostowe, wykonawcze bez ograniczeń)
  • umiejętność organizowania pracy zespołu oraz podejmowania samodzielnych decyzji
  • odpowiedzialność, samodzielność i dobra organizacja pracy
  • prawo jazdy kat. B

Firma oferuje:

Oferujemy

  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub B2B
  • atrakcyjne wynagrodzenie wypłacane terminowo
  • stabilne warunki zatrudnienia
  • samodzielne stanowisko kierownicze z możliwością podejmowania decyzji

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-09

do końca oferty: 27 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Czy generowanie ofert pracy lub analiza CV mogą narazić firmę na poważne konsekwencje? Odpowiedź na tak postawione pytanie to: "tak". Nowe przepisy AI Act pokazują, że nie każdy sposób wykorzystania sztucznej inteligencji w HR jest ...

Sztuczna inteligencja szybko zmienia rynek pracy, ale są umiejętności, których nie zastąpi żaden algorytm. Pracodawcy coraz częściej poszukują nie tylko zaawansowanych kompetencji cyfrowych, ale także zdolności miękkich - kreatywności ...

Freelancing to nie tylko wolność, ale też wyzwanie - niestabilne dochody, chaos w kalendarzu i brak urlopu to codzienność wielu wolnych strzelców. Eksperci Freelancehunt radzą: zamiast ogólnych deklaracji, postaw na konkretne postanowienia ...

Czy wiesz, że wiele zawodów, które dzisiaj wydają się stabilne, może zniknąć w ciągu najbliższych 5 lat z powodu rozwoju sztucznej inteligencji? Jednocześnie pojawią się nowe możliwości zatrudnienia, zwłaszcza w obszarze zarządzania ...

Zrealizowana na potrzeby raportu Grafton Recruitment analiza 5,3 mln ogłoszeń o pracę w Polsce dowodzi, że w pierwszej połowie 2025 roku liczba ofert dla pracowników sprzedaży wprawdzie spadła, ale nadal utrzymuje się powyżej średniej ...