eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Bielsko-BiałaGłówny Księgowy / Główna Księgowa

Kto szuka:

Elbis Sp. z o.o.

Stanowisko:

Główny Księgowy / Główna Księgowa

Lokalizacja:

Bielsko-Biała

śląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska
  • Prowadzenie pełnej księgowości spółki zgodnie z ustawą o rachunkowości.
  • Sporządzanie sprawozdań finansowych oraz deklaracji podatkowych (VAT, CIT, PIT).
  • Nadzór nad zespołem księgowym i prawidłowym obiegiem dokumentacji.
  • Kontrola, uzgadnianie kont oraz przygotowywanie analiz i raportów dla zarządu.
  • Współpraca z instytucjami zewnętrznymi (US, ZUS, GUS) i obsługa wniosków kredytowych.
  • Praca w systemie Enova365 (moduły: Księgi, Kadry i Płace, Inwentarz, Handel)

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania
  • Wykształcenie wyższe kierunkowe (finanse, rachunkowość, ekonomia).
  • 3–5 lat doświadczenia jako Główny Księgowy lub Zastępca Głównego Księgowego.
  • Biegła znajomość ustawy o rachunkowości oraz przepisów podatkowych.
  • Bardzo dobra obsługa MS Excel i programów księgowych.
  • Samodzielność, odpowiedzialność i doskonała organizacja pracy.

Firma oferuje:

Oferujemy
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
  • Atrakcyjne wynagrodzenie dopasowane do posiadanych kompetencji.
  • Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji.
  • Możliwość rozwoju zawodowego i przyjazną atmosferę w zespole.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-25

do końca oferty: 13 dni

pracodawca: Elbis Sp. z o.o.

branże: Księgowość / Audyt

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Stabilny, lecz jednak poniżej rynkowej średniej popyt, wyższe wymagania kompetencyjne oraz zróżnicowana dynamika wynagrodzeń. Do tego fokus na wielofunkcyjność i efektywność procesową oraz duża ostrożność, jeżeli chodzi o rozbudowę ...

Podczas gdy w HR, PR czy audycie rekrutacje wyhamowały, w obsłudze klienta i sprzedaży firmy nie zwalniają tempa. W 2025 roku to właśnie te działy należały do najbardziej stabilnych obszarów zatrudnienia – pokazuje raport Grafton ...

Zrealizowana na potrzeby raportu Grafton Recruitment analiza 5,3 mln ogłoszeń o pracę w Polsce dowodzi, że w pierwszej połowie 2025 roku liczba ofert dla pracowników sprzedaży wprawdzie spadła, ale nadal utrzymuje się powyżej średniej ...

Sezon świąteczno-noworoczny wystartował, a wraz z nim w górę wystrzeliło zapotrzebowanie na pracowników tymczasowych. Jak pokazują analizy Grupy Progres, liczba ofert wzrosła o 20–35% względem ubiegłego roku, a rekrutacje prowadzą nie ...

Wielu pracodawców zastanawia się, czy mogą zobowiązać pracowników do wykorzystania urlopu w okresie między Świętami Bożego Narodzenia a Nowym Rokiem. Przepisy Kodeksu pracy przewidują pewne sytuacje, w których pracodawca może ...