eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy BiałystokMenedżer / Menedżerka ds. Finansowania Segmentu Mieszkalnictwa

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Menedżer / Menedżerka ds. Finansowania Segmentu Mieszkalnictwa

Lokalizacja:

Białystok

podlaskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Pozyskiwanie nowych Klientów (kredytowych i rozliczeniowych) z segmentu Mieszkalnictwa (Wspólnoty i Spółdzielnie Mieszkaniowe).
  • Zarządzanie relacjami biznesowymi z obecnymi i potencjalnymi Klientami oraz partnerami.
  • Zapewnienie najwyższej jakości doradztwa i obsługi finansowej.
  • Realizacja planów sprzedażowych i wyznaczonego wyniku finansowego.
  • Współtworzenie i wdrażanie strategii rozwoju produktów i projektów dla sektora Mieszkalnictwa.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Wykształcenie wyższe.
  • Minimum 2 lata doświadczenia w sprzedaży produktów finansowych dla segmentu Mieszkalnictwa (Wspólnoty/Spółdzielnie).
  • Pozytywne nastawienie do ludzi i otwartość w budowaniu nowych kontaktów.
  • Rozwinięte umiejętności handlowe, marketingowe, negocjacyjne i budowania relacji.
  • Silna orientacja na realizację celów i osiąganie wysokich wyników sprzedaży.
  • Entuzjazm oraz umiejętność efektywnej pracy w zespole.
  • Dobra organizacja własnej pracy.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Pracę w stabilnej instytucji finansowej o przyjaznym środowisku pracy.
  • Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę.
  • Atrakcyjny, roczny system premiowy.
  • Możliwość aktywnego uczestniczenia w ciekawych i rozwojowych projektach.
  • Wspieranie równowagi pomiędzy pracą a życiem prywatnym (work-life balance).

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-10

do końca oferty: 41 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Sprzedaż

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Rynek pracy wyhamował – zniknęły szybkie rekrutacje i dwucyfrowe podwyżki, a ich miejsce zajęła „taktyczna cierpliwość”. Firmy ostrożnie zatrudniają, kandydaci rzadziej zmieniają pracodawcę, a procesy rekrutacyjne trwają nawet 100 ...

W 2024 roku Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń objęło ponad 43 tysiące osób z tytułem magistra, pokazując różnice w zarobkach absolwentów polskich uczelni. Najwyższe wynagrodzenia wśród uniwersytetów notowano na Uniwersytecie ...

Po powrocie z urlopu wiele osób czuje się bardziej zmęczonych niż przed wyjazdem. Coraz częściej Polacy borykają się z przemęczeniem i wypaleniem, zarówno zawodowym, jak i emocjonalnym. Psycholog biznesu Tomasz Kalko podkreśla, że aby ...

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...

Wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw w Polsce wzrosły w ciągu roku o 8,2%, osiągając we wrześniu 2025 r. średnio 8750 zł brutto, ale jednocześnie wyraźnie rosną różnice między poszczególnymi branżami. Największe podwyżki ...