eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy AugustówINSPEKTOR / INSPEKTORKA DS. BHP

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

INSPEKTOR / INSPEKTORKA DS. BHP

Lokalizacja:

Augustów

podlaskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/26/0023


Obowiązki:

• Nadzór nad warunkami pracy oraz przestrzeganiem przepisów i zasad BHP
• Prowadzenie audytów bezpieczeństwa i rekomendowanie rozwiązań organizacyjnych
• Sporządzanie dokumentacji powypadkowej oraz analiz dotyczących wypadków
• Podejmowanie aktywnych działań mających na celu budowanie świadomości w obszarze BHP
• Przeprowadzanie ocen ryzyka związanego z wykonywanymi pracami (analiza zagrożeń technicznych mających na celu poprawy warunków pracy)
• Prowadzenie rejestrów pomiarów czynników szkodliwych w środowisku pracy
• Uczestnictwo w opracowywaniu wewnętrznych rozporządzeń i regulaminów z zakresu BHP, w tym szczegółowych instrukcji na stanowiskach pracy
• Przeprowadzanie szkoleń z zakresu BHP



Wymagania:Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

  • obsługa komputera MS Ofice
  • znajomość przepisów BHP
  • bardzo dobra organizacja pracy, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole

Wykształcenie:

  • średnie zawodowe

Pozostałe wymagania:

  • [Umiejętność 1] : samodzielność w działaniu


Miejsce pracy: Rajgrodzka 195, 16-300 Augustów, powiat: augustowski, woj: podlaskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Wymagane dokumenty: Brak danych.

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-11

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Ochrona osób i mienia

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W 2025 roku Święto Narodowe Trzeciego Maja przypada w sobotę. Zgodnie z Kodeksem pracy każde święto występujące w dniu innym niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W konsekwencji pracodawcy zobowiązani są odpowiednio ...

Stabilny, lecz jednak poniżej rynkowej średniej popyt, wyższe wymagania kompetencyjne oraz zróżnicowana dynamika wynagrodzeń. Do tego fokus na wielofunkcyjność i efektywność procesową oraz duża ostrożność, jeżeli chodzi o rozbudowę ...

Przejście na emeryturę to ważna decyzja, która wpływa na wysokość świadczenia oraz stabilność finansową po zakończeniu pracy. Wiek emerytalny to 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn, ale równie istotne jest wybranie odpowiedniego ...

Luka płacowa między kobietami a mężczyznami pozostaje istotnym problemem rodzimego rynku pracy. Dane pokazują, że po uwzględnieniu takich czynników jak stanowisko, doświadczenie czy wykształcenie sięga ona już niemal 13 proc. W takich ...

Pracujące mamy mogą otrzymać 1500 zł miesięcznie na opiekę nad dzieckiem w ramach programu Aktywni Rodzice w Pracy. Świadczenie jest przeznaczone dla rodziców, którzy decydują się na opiekę nad dzieckiem w domu, zamiast oddawać je do ...