-
1. Data: 2007-03-06 16:54:20
Temat: rozliczenie z pracownikiem
Od: "Basia" <b...@o...pl>
Witam,
mam pytanie co do sposobu wyliczenia ekwiwalentu za niewykorzystany
urlop(54dni) i czy przysluguje 2 dodatkowe dni na szukanie pracy w przypadku
zwolnienia pracownika z zachowaniem wypowiedzenia 3 miesiecznego (redukcja)
bez swiadczenia pracy.
podstawa 2400 i dwumiesieczna odprawa Jaka jest suma ktora pracownik
powinien otrzymac
Najnowsze w dziale Praca
-
Tylko 30% ofert pracy ujawnia zarobki. Ustawa o jawności wynagrodzeń wiele nie zmieni?
-
Twoje dziecko pracuje w wakacje? Uważaj, bo może stracić ubezpieczenie zdrowotne
-
Wynagrodzenia - wiosna/lato 2025. Zarobki w Polsce według stanowisk i branż
-
Wypalenie zawodowe a urlop - czy wakacje są bodźcem do zmian?