Witam, mam maly problem z odprawa dla zwolnionego pracownika. Nalezy mu sie
3 m-czna odprawa. Wynagrodzenie wg stawki godzinowej
lipiec'03 - 1.075,20 (wynagrodznie z za przepracowany czas) - 21 dni
przepracowal na 23 (2 dni urlopu ), podane wynagrodzenie jest pomniejszone o
wynagr. za urlop, ktore "nie wchodzi" do podstawy
czerwiec'03 - nie pracowal, bo caly m-c by na urlopie 0 dni na 20, nie ma
wiec wynagrodzenia "wchodzacego" do podstawy
maj'03 - 1.616,00 przepracowal 20 dni na 20
kwiecien 03' - 1.075,20 za przepracownay czas 21 dni na 21, premia
uznaniowa: 2.080,00

Pytanie brzmi: czy odprawe liczona tak jak urlop z 3 m-cy, nalezy wyliczyc
"biorac" do podstawy 7'03, 6'03, 5'03 czylo kwote 2.691,20 (suma zaz te 2
m-ce i "pusty" czerwiec), czy nalezyc sie "cofnac" jeszcze o miesiac i do
podstawy ujac kwiecien'03? i wtedy do podstawy przyjac sume 5.846,40?

Pomozcie, bo mam problem.