-
1. Data: 2015-09-01 11:33:42
Temat: Warszawa => Junior SQL Specialist <=
Od: TeamQuest Sp. z o.o. <P...@T...PL>
Dla naszego Klienta, europejskiego domu maklerskiego szukamy osoby na
stanowisko:
*****
***** Junior SQL Specialist
*****
***** miejsce pracy: Warszawa
*****
***** Do zadań wybranych osób należeć będzie:
* przygotowywanie aplikacji i baz danych służących do analizy i
raportowania
* tworzenie raportów i dokumentacji na potrzeby Działu Kontroli
Ryzyka
* testowanie/weryfikacja nowych raportów i wdrażanych mechanizmów
oraz systemów pod względem poprawności danych
* wykonywanie raportów ad hoc dotyczących analizy danych
***** Nasze super wymagania:
* wykształcenie wyższe/absolwenci/studenci ostatnich roczników
(preferowane kierunki: informatyka, matematyka, fizyka lub
pokrewne)
* praktyczna znajomość języka T-SQL
* znajomość programu MS Excel
* znajomość rynków finansowych, instrumentów pochodnych
* dobra znajomość j. angielskiego w mowie i piśmie
* zdolności analityczne
* sumienność, dokładność i bardzo dobra organizacja pracy
* odpowiedzialność za wykonywane zadania
***** Dodatkowe atuty:
* znajomość języków programowania C#
* SSRS, znajomość rozwiązań ETL (SSIS)
* doświadczenie w pracy z bazami danych
* znajomość programowania SAS
***** Proponujemy:
* możliwość zdobywania doświadczenia zawodowego w dynamicznie
rozwijającej się instytucji finansowej działającej na rynku
międzynarodowym
* stabilną pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
* możliwość zdobycia doświadczenia w pracy z technologiami BI
* udział w interesujących i pełnych wyzwań projektach
=> => => Aplikuj tu: => => =>
*****
=> => https://TeamQuest.pl/praca/4050-fae2833db8450db6d602
ba0a26b.nntp
*****
W przesłanych materiałach prosimy o dopisanie klauzuli
następującej treści:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zgodnie z
ustawą o Ochronie Danych Osobowych z 29 sierpnia 1997r Dz. Ust.
Nr 133 poz. 883.
--
Pozostałe oferty:
https://teamquest.pl/aktualne-oferty-pracy.html
ID=78e702110bb50051d87ebe753ae62949
Najnowsze w dziale Praca
-
Kompleksowy raport płacowy Sedlak & Sedlak jesień/zima 2025. Wynagrodzenia i trendy w Polsce
-
Równość płac i luka płacowa. Jak budować sprawiedliwy rynek pracy?
-
Długotrwała choroba - kto może ubiegać się o świadczenie rehabilitacyjne i jak złożyć wniosek?
-
Wypalenie zawodowe - sygnały, których nie można lekceważyć


do góry
Elektromobilność dojrzewa. Auta elektryczne kupujemy z rozsądku, nie dla idei