- 
 1. Data: 2025-04-14 14:30:02
 Temat: Warszawa => Java Full Stack Developer (Angular2+) <=
 Od: TeamQuest Sp. z o.o. <n...@T...PL>
 Nasz klient to nowoczesna firma działająca w branży IT, 
 specjalizująca się w systemach NMS/OSS, platformach systemowych
 oraz jako Software House. Oferuje szeroki zakres usług, od
 indywidualnych produktów po rozwiązania komercyjne i oparte na
 otwartym oprogramowaniu, wszystko dostosowane do specyficznych
 potrzeb klienta. Posiadają doświadczoną kadrę zarządzającą,
 która skupia ekspertów z wieloletnim doświadczeniem w
 projektowaniu, wdrażaniu, obsłudze i serwisowaniu zaawansowanych
 systemów teleinformatycznych. Obecnie poszukują utalentowanych
 specjalistów z branży IT, DevOps oraz programistów, którzy
 dołączą do ich zespołu w celu tworzenia i wdrażania
 innowacyjnego oprogramowania biznesowego. To doskonała okazja dla
 tych, którzy chcą pracować w dynamicznie rozwijającej się
 firmie, oferującej możliwości rozwoju i pracy nad projektami,
 które naprawdę mają znaczenie.
 
 *****
 ***** Java Full Stack Developer (Angular2+)
 *****
 
 
 
 ***** Opis stanowiska:
 
 * praca jako programista Full Stack w zespole Scrum / Agile,
 * tworzenie oprogramowania i rozwiązań wspierających proces
 planowania i utrzymania sieci
 * dbanie o jakość kodu (w tym kodu testowego) i całego produktu
 * pisanie dokumentacji stworzonych rozwiązań
 
 
 ***** Od Kandydata oczekujemy:
 
 * minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
 * kreatywność i nastawienie zespołowe
 * dobra znajomość Java 8+
 * znajomość JEE
 * znajomość HTML i JavaScript,Boostrap, Angular 2+
 * znajomość stosu technologicznego JAVA do tworzenia aplikacji
 webowych (JPA, Hibernate, Spring Boot)
 * znajomość Jenkins
 * podstawowa znajomość narzędzi testowych takich jak JMeter,
 TestNG, JUnit
 * doświadczenie w pracy z Maven
 * znajomość relacyjnych baz danych (Oracle, PostgreSQL) oraz
 zaawansowana znajomość SQL
 * znajomość REST, Swagger
 * znajomość architektury mikroserwisowej
 * doświadczenie w praktycznym stosowaniu wzorców projektowych
 * chęć ciągłego doskonalenia wiedzy i kwalifikacji
 * dobra znajomość języka angielskiego
 
 
 ***** Dodatkowe atuty:
 
 * umiejętność programowania Python
 * doświadczenie z BPMN (Kamunda),
 * znajomość branży Telco (doświadczenie w pracy w telekomunikacji,
 znajomość TMF)
 * znajomość systemów klasy CRM
 * znajomość systemów klasy Order Management
 * Billing
 
 
 ***** Proponujemy:
 
 * atrakcyjne wynagrodzenie w oparciu o umowę b2b
 * pracę hybrydową (4 dni pracy zdalnej+1 dzień pracy w biurze
 klienta w Warszawie)
 * udział w interesujących projektach
 
 
 Aplikuj tu / Send your CV:
 => => =>
 http://TeamQuest.pl/n/98850-n?utm_source=nntp&utm_me
 dium=cron&utm_campaign=2504
 => => =>
 
 
 
 W przesłanych materiałach prosimy o dopisanie klauzuli
 następującej treści:
 
 
 Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych dla potrzeb tej i
 kolejnych rekrutacji (zgodnie z ustawą o ochronie danych
 osobowych z dnia 29 sierpnia 1997 roku t.j. Dz.U.2016 poz. 922).
 Jednocześnie wyrażam zgodę na udostępnienie moich danych
 osobowych potencjalnym pracodawcom.
 
 Potwierdzam prawdziwość powyższych danych i zgadzam się na
 przetwarzanie i administrowanie moimi danymi, które podałem/am
 do wiadomości TeamQuest Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie 00-814
 Warszawa ul. Miedziana 3A lok. 21 do celów rekrutacji
 pracowników. Jednocześnie oświadczam, że zostałam/em
 poinformowana/y iż administratorem moich danych jest TeamQuest
 Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie 00-814 Warszawa ul. Miedziana
 3A lok. 21 oraz że moje dane mogą zostać przekazane
 potencjalnym pracodawcom oraz, że mam prawo dostępu do treści
 swoich danych, prawo ich poprawiania, prawo sprzeciwu wobec ich
 przetwarzania w wyżej opisanym celu oraz wobec przekazywania
 danych innym podmiotom, a także prawo zażądania zaprzestania
 przetwarzania moich danych osobowych ze względu na moją
 szczególną sytuację. Podanie danych jest dobrowolne.
 Jednocześnie wyrażam zgodę na podejmowanie czynności mających
 na celu weryfikacje prawdziwości przekazanych przeze mnie
 dokumentów i informacji w nich zawartych.
 --
 Pozostałe oferty:
 https://teamquest.pl/praca-w-it/
 
 
 ID=7d104c37d449fdee0358f2880efa0451
 
 


 do góry
 do góry![Wypalenie zawodowe - sygnały, których nie można lekceważyć [© wygenerowane przez AI] Wypalenie zawodowe - sygnały, których nie można lekceważyć](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/wypalenie-zawodowe/Wypalenie-zawodowe-sygnaly-ktorych-nie-mozna-lekcewazyc-269243-150x100crop.png) 
![Umowa B2B zamiast etatu - jak uniknąć błędów i zabezpieczyć swoje interesy [© wygenerowane przez AI] Umowa B2B zamiast etatu - jak uniknąć błędów i zabezpieczyć swoje interesy](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/umowa-B2B/Umowa-B2B-zamiast-etatu-jak-uniknac-bledow-i-zabezpieczyc-swoje-interesy-269224-150x100crop.png) 
![Zmiany w stażu pracy - wnioski o zaświadczenia z ZUS dopiero od stycznia 2026 r. [© wygenerowane przez AI] Zmiany w stażu pracy - wnioski o zaświadczenia z ZUS dopiero od stycznia 2026 r.](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/lata-pracy/Zmiany-w-stazu-pracy-wnioski-o-zaswiadczenia-z-ZUS-dopiero-od-stycznia-2026-r-269154-150x100crop.jpg) 
![Transformacja rynku pracy IT a wynagrodzenia - jak zmieniają się płace w Polsce [© wygenerowane przez AI] Transformacja rynku pracy IT a wynagrodzenia - jak zmieniają się płace w Polsce](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/raport-placowy/Transformacja-rynku-pracy-IT-a-wynagrodzenia-jak-zmieniaja-sie-place-w-Polsce-269132-150x100crop.jpg) 
 Elektromobilność dojrzewa. Auta elektryczne kupujemy z rozsądku, nie dla idei
Elektromobilność dojrzewa. Auta elektryczne kupujemy z rozsądku, nie dla idei 
 
 


