> Witam Grupe :-)
> Czytam Was od dluzszego czasu, a po raz pierwszy mam problem, z ktorym nie
> potrafie sobie sama poradzic.
> Otoz sprawa wyglada nastepujaco:
> - w grudniu ub.r. wyszlam za maz;
> - do meza przemeldowalam sie w marcu br. (zmiana wojewodztwa);
> - 30 czerwca br. zlozylam podanie o rozwiazanie umowy o prace za
> porozumieniem stron - przyjete bez sprzeciwu;
> - 4 lipca poszlam do UP zarejestrowac sie jako bezrobotna w powiecie, w
> ktorym jestem obecnie zameldowana;
> - w UP stwierdzono, ze zasilek bedzie przyslugiwal mi dopiero po 3 m-cach,
> poniewaz na swiadectwie pracy nie jest napisane, ze powodem rozwiazania
> umowy byla zmiana miejsca zamieszkania ("moglam dojezdzac do pracy" -
> drobiazg, ze 400 km ;-);
> - w bylym miejscu pracy odmowiono mi wpisania na swiadectwie pracy
> informacji, ze rozwiazanie umowy nastapilo na skutek zmiany miejsca
> zamieszkania ("bo na swiadectwie umieszcza sie tylko NIEZBEDNE informacje").
> Jak wybrnac z tego blednego kola? Jak udowodnic, ze faktycznie 1 lipca
> zmienilam miejsce ZAMIESZKANIA?
> Jesli za bardzo nie zagmatwalam sprawy, prosze o porade.
>
> Dziekuje i pozdrawiam serdecznie.
> malenka
>
> Witam
Na świadectwie pracy w wierszu dot. rozwiązania stsunku pracy wpisuje się
określenia kodeksowe, jeżeli się wpisze inne określenie wtedy dochodzi do
nieporozumień, chociaż kadrowa czy kadrowiec w starej firmie w nawisie mogli
by dopisać o co biega, ale są mało uczynni.
Weź z sobą akt zawarcia zw. małżęskiego , dowody osobiste swój i męża i
wytłumacz w PUP urzędnikom że tak to wygląda jak mówisz a jak nie zrozumieją to
idź do Kier. PUP. Powodzenia.


--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl