On 8 Sie, 08:20, "A-Geo" <n...@n...pl> wrote:
> Witam,
> chciałabym zmienic prace, ale w dotychczasowej uczestniczyłam w kilku
> szkoleniach i podpisywałam oświadczenie, iż nie zwolnie się od dnia szkoleń
> przez 5 lat. Czy to jest zgodne z prawem?Czy jesli tak to muszę czekac az
> upłynie te 5 lat?Czy mieliscie podobne zdarzenie?
> pozdrawiam
> z góry dziekuje za pomoc

z tego co pamietam, maksymalna dlugosc takiej lojalki to 3 lata (ale
moge sie mylic), a jedyna droga do wczesniejszego rozwiazania umowy z
Twojej inicjatywy to splata nieodpracowanej jeszcze czesci kosztow
szkolenia. Z kolei, jesli pracodawca sam Ciebie zwolni, to tez nie
musisz splacac, wiec moze postaraj sie o wypowiedzenie ze strony
firmy? Wypowiedzenie, podkreslam, porozumienie stron nie wystarczy (ze
znanych mi przypadkow).

--

Pozdrawiam,

glos