-
Data: 2005-04-01 17:28:04
Temat: Re: TRW z Czestochowy
Od: "Immona" <c...@W...zpds.com.pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]
Użytkownik "Xoxol" <x...@g...pl> napisał w wiadomości
news:d2jthf$lqi$1@nemesis.news.tpi.pl...
> "gostek" <g...@w...pl> wrote in message
> news:d2hn1s$61m$1@nemesis.news.tpi.pl...
>> Czy ktos pracuje / pracowal w tej firmie? Daja mnostwo ogloszen w GW.
> Chodzi
>> o stanowiska informatyczne. Jaka atmosfera? Czy mozna sie duzo nauczyc,
>> skorzystac?
>
> sorrki nie doczytalem :-)
>
> "Czy mozna sie duzo nauczyc, skorzystac?" Przeciez to nie jest zadna
> szkola
> ani studium, ani centrum szkoleniowe to jest przeciez oddzial jednej z
> miedzynarodowych firm oni tam poszukuja raczej specalistow a nie dzieci
> zeby
> je uczyc :-) Dziwne pytanie.... wg mnie albo nie masz wyksztalcenia
> informatycznego i dopiero zaczynasz studia, albo jestes swiezo po studiach
> i
> nic nie umiesz wiec nie wiem co z Ciebie za informatyk ? ( jesli wogole
> jestes informatykiem ) twoje szanse sa mizerne po tym pytaniu.... sorrki
> tka
> rzeczywistosc.
Zawsze sie mozna nauczyc czegos jeszcze ponad to, co sie wie. Jesli ktos
chce sie uczyc, a dzieki temu moc mniejszym wysilkiem wiecej z siebie dawac
firmie i odpowiednio wiecej dzieki temu zarabiac, to jest to bardzo sensowna
postawa :). Szanse po wykazaniu szczerego zainteresowania szkoleniami i
nauka w sensownych firmach i na stanowiskach umyslowych rosna - chyba ze nie
ma zainteresowania niczym innym poza tym, co moze wzbudzac podejrzenia, ze
miejsce nie jest docelowym miejscem pracy, tylko miejscem do wyniesienia
wiedzy i jej "skapitalizowania" u kogos innego. Niektore firmy godza sie
zreszta na cos takiego, jesli w zamian za zaoferowanie nauki moga mniej
placic.
I.
Następne wpisy z tego wątku
- 01.04.05 21:02 tukan
- 02.04.05 12:58 Xoxol
- 02.04.05 20:56 tukan
- 03.04.05 21:15 Xoxol
- 04.04.05 21:17 Jackare
Najnowsze wątki z tej grupy
- M$ kroczy tradycyjną ścieżką amerykańskich korpo wytyczoną przez IBM i Dehomag w latach 30. XXw. w III Rzeszy
- Ponad 300 pracowników Aquinos Bedding Poland w Łodzi nie otrzymało dotychczas pensji za kwiecień
- Trzy największe polskie centrale związkowe domagają się znacznych podwyżek w budżetówce i wzrostu płacy minimalnej.
- Perfidne ataki krakerów z KRLD na skrypciarzy JS i Pajton
- Francja: "Za mało pracujemy, za dużo wydajemy" - a pierwsi chcieli pracować 4/7 !!!
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
Najnowsze wątki
- 2025-06-10 Warszawa => Junior Fullstack .Net Developer <=
- 2025-06-10 Kraków => PHP Full Stack Developer <=
- 2025-06-10 Warszawa => Senior Fullstack Developer <=
- 2025-06-10 Warszawa => Junior Rekruter <=
- 2025-06-09 Czeladź => Key Account Manager IT <=
- 2025-06-09 Warszawa => MENA New Business Manager <=
- 2025-06-09 Wrocław => Senior Key Account Manager IT <=
- 2025-06-09 Białystok => Programista Kotlin <=
- 2025-06-07 Warszawa => Software .Net Developer <=
- 2025-06-07 Warszawa => Junior SQL / FrontEnd developer <=
- 2025-06-07 Warszawa => Team Lead Data Engineer (Snowflake) <=
- 2025-06-07 Kraków => Kotlin Developer <=
- 2025-06-07 Warszawa => Senior Key Account Manager IT <=
- 2025-06-07 Gdańsk => PHP Developer <=
- 2025-06-07 Warszawa => Specjalista ds. Sprzedaży <=