Maciek Sobczyk <m...@d...doPLer> napisał(a):

> Aleksander Galicki napisał(a):
> > Maciek Sobczyk <m...@d...doPLer> napisał(a):
> >
> >
> >>Aleksander Galicki napisał(a):
> >>
> >>>Firmy konsultingowe zatrudniaja ludzi jak leci - gdy akurat wpakowali sie w
> >>>jakis duzy projekt i nie maja do tego ludzi. Wtedy urzadzaja lapanki na
> >>>ulicach i chwytaja wszystkich - absolwentow geodezji, absolwentow ochrony
> >>>srodowiska itd.
> >>
> >>Owszem, robi się łapanki, najczęściej na uczelniach, wśród stutentów
> >>ostatniego roku. To by było na tyle jeśli chodzi o podobienstwa tego co
> >>napisałeś, do stanu faktycznego. Reszta mija się z prawdą.
> >
> >
> > Co mija sie z prawda? Ze lapanki nie sa na ulicach? :-)
> Z grubsza licząc, to wszystko poza łapankami. Zgadzam się z Tobą, że
> firmy konsultingowe zatrudniają czasem mało kompetentnych ludzi, ale nie
> rozumiem samobójczego działania firmy doradczej, która zatrudnia ludzi
> kompletnie nie pasujących do stanowiska. Z tą częścią Twojego postu się
> nie zgadzam.

Ale ja nie pisalem o nich jako o tych ludziach jako "kompletnie nie
pasujacych". W pewnym sensie owe osoby "pasuja". W tym sensie ze :

1. projekty w ktorych beda uczestniczyc sa najczesciej malo skoplikowane pod
wzgledem technicznym i nie wymagaja jakichs szczegolnych kwalifikacji
2. menedgerowie z firm konsultingowych przewaznie probuja wyznawac filozofie,
ze "nie ma pracownikow niezastapionych" ( co tez prowadzi do wspomnianej
motywacji - "mamy kolejke na twoje miejsce", [mimo ze "nasza firma jest the
best"]), a taka polityke latwiej uprawiac z absolwentami a jeszcze latwiej ze
zdesperowanymi absolwentami.

Pisalem raczej o tym, ze konsultingowcy jednak wola absolwentow po informie, a
zatrudniania kogos innego to oznaka pewnej desperacji (i pogodzenie sie z
losem ze absolwenci po informie i tak uciekna do Siemensa). I nie demonizuj
firm konsultingowych i ich strategii zatrudniania - moze jest tak jak opisales
w przypadku dzialu audytu, ale w przypadku projektow informatycznych
zatrudnianie kogos po ochronie srodowiska to nie zadne dzialanie z ukrytym
sensem, bo wspomnianych absolwentow czekaja customizacje systemow ERP, a nie
pisanie softu do ochrony srodowiska.


A.


--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/