-
Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.onet.pl!newsfeed.tpinternet.pl!
atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: "entroper" <e...@C...spamerom.poczta.onet.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: O pracownikach, pracodawcach, itp.
Date: Thu, 16 Nov 2006 19:45:15 +0100
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 15
Message-ID: <ejibis$lk3$1@nemesis.news.tpi.pl>
References: <eji1g5$qbk$1@nemesis.news.tpi.pl>
NNTP-Posting-Host: ani155.internetdsl.tpnet.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: nemesis.news.tpi.pl 1163702684 22147 83.17.90.155 (16 Nov 2006 18:44:44 GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Thu, 16 Nov 2006 18:44:44 +0000 (UTC)
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1506
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1506
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:196570
[ ukryj nagłówki ]Użytkownik "Monika" <a...@n...pl> napisał w wiadomości
news:eji1g5$qbk$1@nemesis.news.tpi.pl...
(...)
> Mianowicie to narzekanie pracodawców na pracowników i odwrotnie.
Można narzekać (ba, w Polsce nawet trzeba ;) ) ale równolegle można przecież
negocjować. Kiepski pracownik zwykle wie, że jest kiepskim pracownikiem i w
negocjacjach to się ujawni. Wystarczy teraz tylko, by kiepski pracodawca
zrozumiał, że jest kiepskim pracodawcą - wtedy zawsze będzie można się
dogadać. Oczywiście wygodniej jest "przestać rozumieć" mechanizmy wolnego
rynku :)
entrop3r
Następne wpisy z tego wątku
- 16.11.06 22:04 Chica
- 17.11.06 08:17 Jakub Lisowski
- 17.11.06 18:01 o...@g...com
- 18.11.06 09:35 Monika
- 18.11.06 09:40 januszek
- 18.11.06 10:04 Monika
- 18.11.06 10:11 Jakub Lisowski
- 18.11.06 10:16 Jakub Lisowski
- 18.11.06 10:26 Monika
- 18.11.06 11:21 januszek
- 18.11.06 11:42 Any User
- 18.11.06 11:44 Immona
- 18.11.06 12:37 Jakub Lisowski
- 18.11.06 12:45 e...@i...pl
- 18.11.06 14:32 grom@x
Najnowsze wątki z tej grupy
- "w państwie bez stosów" poszukującego pracy wsadzają do psychiatryka za "niewygodne pytania"
- M$ kroczy tradycyjną ścieżką amerykańskich korpo wytyczoną przez IBM i Dehomag w latach 30. XXw. w III Rzeszy
- Ponad 300 pracowników Aquinos Bedding Poland w Łodzi nie otrzymało dotychczas pensji za kwiecień
- Trzy największe polskie centrale związkowe domagają się znacznych podwyżek w budżetówce i wzrostu płacy minimalnej.
- Perfidne ataki krakerów z KRLD na skrypciarzy JS i Pajton
- Francja: "Za mało pracujemy, za dużo wydajemy" - a pierwsi chcieli pracować 4/7 !!!
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
Najnowsze wątki
- 2025-06-19 Gdynia => Sales Executive / KAM <=
- 2025-06-19 Warszawa => IT Business Analyst (projects in the telco sector) <=
- 2025-06-19 Lublin => Programista Delphi <=
- 2025-06-19 Warszawa => Scrum Master <=
- 2025-06-19 Warszawa => Solution Architect <=
- 2025-06-19 Warszawa => Software Solution Architect <=
- 2025-06-19 Zakrzewo => Konsultant SAP HCM <=
- 2025-06-19 Zakrzewo => SAP HCM Consultant <=
- 2025-06-19 Poznań => SAP HCR Consultant <=
- 2025-06-18 Poznań => MLOps Engineer <=
- 2025-06-18 Gdańsk => Mainframe (z/OS, Assembler) Developer <=
- 2025-06-18 Wrocław => SAP ABAP Developer <=
- 2025-06-18 Łódź => Account Manager <=
- 2025-06-18 Warszawa => MLOps Engineer <=
- 2025-06-18 Warszawa => Software Engineer .Net <=