Użytkownik "badzio" <b...@n...epf.pl> napisał w
wiadomości news:dqe93r$23hv$2@node1.news.atman.pl...
> Funkcyjny napisał(a):
>> Firma zatrudnia na umowę o pracę w wymiarze jednego etatu. Czy jeśli z
>> winy firmy (zła organizacja pracy) pracownicy w okresie rozliczeniowym
>> przepracują faktycznie mniej niż jeden etat, to powinni mimo to dostać
>> normalną pensję?
> Nie rozumiem. Co znaczy "pracownicy przepracuja faktycznie mniej niz jeden
> etat"?

Chyba rozumiem, o co chodzilo przedpisccy.

Jesli w umowie o prace sa zapisane godziny pracy od-do lub wymiar etatu, to
pracownik ma po prostu wtedy przebywac w pracy i trwac w gotowosci do
wykonania polecen sluzbowych. Jesli pracodawca takich polecen nie ma i
pracownik siedzi bezczynnie, w niczym to nie wplywa na jego pensje.
Pracodawca kupil czyjs czas i to, ze go nie wykorzystuje, nikogo nie
obchodzi, tak jak gdy ktos wynajmie mieszkanie, to wlasciciela nie obchodzi,
czy stoi puste, czy najemca z niego faktycznie korzysta; ma placic.

I.
--

www.immona.ownlog.com