Pięknego dnia Sat, 1 Oct 2005 11:43:20 +0200, "Admin"
<a...@g...com> zakodował:

>ktore sa dziwne/niezgodne z prawem.

KP mówi, że postanowienia umów gorsze od KP nie są ważne - więc możesz
spać spokojnie.
Ale te zapisy są bezprawne, bo mówią, że masz nienormowany czas pracy
i nie należy Ci się wynagrodzenie za nadgodziny - KP mówi co innego.

Co do czasu delegacji - tu prawo jest IMVHO trochę niesprawiedliwe.
Mianowicie jeżeli wykonujesz pracę na delegacji poza normalnym czasem
pracy, to należą Ci wynagrodzenie. Natomiast, jeżeli podróżujesz poza
normalnym czasem pracy, to robisz to już charytatywnie
Przykład:
Normalnie pracujesz w Krakowie od 9:00 do 17:00 (co w sumie w tej
umowie nie jest powiedziane - ale powinno być w regulaminie) a
jedziesz na delegację do Szczecina. Wyjazd o 4:00 rano, dojazd do
klienta o 14:00 i praca do 18:00, potem do autka i w domciu jesteś o 4
rano. Niby pracowałeś 24 godziny, ale z punktu widzenia prawa należy
Ci się wynagrodzenie za normalny czas pracy (9-17) i za 1 godzinę
nadliczbowo (17:00-18:00)
--
Pozdrawiam,
Kaizen x...@c...sz zanim zapytasz odwiedź www.google.com
GG 2122; ICQ#: 64457775 e-mail Rot13 coded
If you cannot make sth good, make it looking good. - Bill Gates