-
Data: 2007-02-23 07:50:23
Temat: Re: Dobry admin to zły admin
Od: Gienek <g...@s...pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]
> Popatrz na to w ten sposób:
>
> 1. Cechy osobowościowe nie występują u nikogo (w tym u szefa) wybiórczo,
> ale człowiek ma cały zespół cech ściśle wiążących się ze sobą. Pozbycie
> się niektórych negatywnych cech może być niemożliwe lub niepożądane z
> uwagi na jednoczesną utratę pozytywnych.
Hmm. Więc sugerujesz że trzeba byłoby zmienić szefa na nowego z pożądanym
składem cech osobowości??
> 2. Szef może mieć pewne wady, nawet dość poważne, ale mieć również
> zalety, które patrząc całościowo, powodują, że pomimo takiego, a nie
> innego postrzegania przez pracowników, firma wychodzi z nim na plus.
Niezadowolony pracownik pracuje mniej wydajnie więc....
> 3. Firma nie jest po to, aby pracownicy dobrze się w niej czuli, tylko
> aby zarabiać kasę. Jeśli po wzięciu poprawki na zwiększoną rotację i
> inne negatywne skutki złego samopoczucia pracowników, firma nadal
> wychodzi na plus, to jest dobrze.
Duża rotacja pracowników powoduje zmniejszenie wydajności z powodu braku
doświadczenia u nowych pracowników. Zdolni i doświadczeni pracownicy znajdą
szybko pracę w innej firmie która zapewni im lepsze warunki. Czasy
drapieżnego kapitalizmu powoli mijają kiedy to brało się każdą pracę jaka
była. Mniej doświadczona załoga zapewnia firmie mniejsze zyski. Nawet jeśli
firma wychodzi na plus to nie wszystko jest w porządku ponieważ mogłaby
osiągnąć o wiele większe zyski z zadowoloną i doświadczoną załogą.
"Wychodzimy na plus i to jest dobrze" jest to typowy przykład płydkiego
myślenia szefów. Zyski trzeba ciągle powiększać a nie zaprzestawać na tym
co już mamy.
Następne wpisy z tego wątku
- 23.02.07 07:56 Gienek
- 23.02.07 08:50 Any User
- 23.02.07 11:39 Tomasz Motyliński
- 23.02.07 12:06 Gienek
- 23.02.07 15:40 Gienek
- 24.02.07 06:21 Immona
- 24.02.07 10:36 Gienek
- 24.02.07 10:37 Any User
- 24.02.07 13:13 Jaroslaw Berezowski
- 24.02.07 13:34 eth_0
- 24.02.07 14:45 Mich@l
- 24.02.07 15:06 Any User
- 24.02.07 19:22 Jaroslaw Berezowski
- 24.02.07 19:26 Any User
- 24.02.07 20:25 Jaroslaw Berezowski
Najnowsze wątki z tej grupy
- "w państwie bez stosów" poszukującego pracy wsadzają do psychiatryka za "niewygodne pytania"
- M$ kroczy tradycyjną ścieżką amerykańskich korpo wytyczoną przez IBM i Dehomag w latach 30. XXw. w III Rzeszy
- Ponad 300 pracowników Aquinos Bedding Poland w Łodzi nie otrzymało dotychczas pensji za kwiecień
- Trzy największe polskie centrale związkowe domagają się znacznych podwyżek w budżetówce i wzrostu płacy minimalnej.
- Perfidne ataki krakerów z KRLD na skrypciarzy JS i Pajton
- Francja: "Za mało pracujemy, za dużo wydajemy" - a pierwsi chcieli pracować 4/7 !!!
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
Najnowsze wątki
- 2025-07-05 Warszawa => Senior Frontend Developer (React + React Native) <=
- 2025-07-05 Środa Wielkopolska => SAP FI/CO Internal Consultant <=
- 2025-07-05 Środa Wielkopolska => SAP FI/CO Konsultant wewnętrzny <=
- 2025-07-04 Warszawa => International Freight Forwarder <=
- 2025-07-04 Wrocław => SAP ABAP Developer <=
- 2025-07-04 Warszawa => Mid/Senior IT Recruiter <=
- 2025-07-04 Białystok => Kotlin Developer <=
- 2025-07-04 Bieruń => Spedytor Międzynarodowy (handel ładunkami/prowadzenie flo
- 2025-07-04 Warszawa => Specjalista wsparcia IT - analiza techniczna sprzętu IT <
- 2025-07-04 Zakrzewo => Konsultant SAP HCM <=
- 2025-07-04 Łódź => Programista Mainframe (z/OS, Assembler) <=
- 2025-07-04 Szczecin => Key Account Manager IT <=
- 2025-07-04 Warszawa => Technik IT - Konfiguracja i Wsparcie Sprzętowe <=
- 2025-07-04 Warszawa => Technique IT - Hardware Configuration and Support <=
- 2025-07-04 Warszawa => Specjalista ds. Sprzętu IT i Wsparcia Technicznego <=