-
Data: 2003-07-14 06:57:45
Temat: Re: 4 dni pracy zamiast 5
Od: Rafał <t...@n...pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]Alicja wrote:
> ciach
>> Noooo, jaka to miła pracodawczyni i dyskutantka. Jak coś się nie podoba -
>> skierować do psychologa (i potraktować jak jakiegoś pcychola). Brawa dla
>> pań............. :>
> hm...
> To jest Twoje zdanie. Ja po prostu uwazam ze po 6 godzinach pracy
> człowiek, który dobrze ją sobie zorganizuje i lubi nie powinien padać
> psychicznie. Nikog nie traktowałam jak psychola.
Nie rozumiesz. Moja praca polega na czymś w stylu dyżuru. W każdej chwoili,
mogę zostać poproszony o zrobienie czegoś, bo komuś coś siadło. Moze to być
wielka głupota, a może to paść serwer. Niezależnie co to będzie - firma
straci, jeśli ja nie będę w stanie tego najszybciej doprowadzić do
porządku, do poprawnego działania.
>> Gdybym się zatrudniał, na pewno bym sobie zorganizował pracę w godzinach,
>> kiedy mi się chce. I uwierz mi kobieto, że nie byłoby to nawet 8 godzin
>> dziennie, ani 6, tylko pewnie z 4. A zarabiałbym więcej niż teraz... :)
> Jakoś nie znam nikogo wśród pracodawców, kto by od początku własnej firmy
> pracował po 4 godziny i przetrwał kilka lat.
Hemmm... A ja znam... Co najmniej kilka osb, które pracują po kilka godzin
dziennie tak jak ja, a resztę siedzą, a kasa leci. Możę chodzi o warunki w
pracy? O to szefostwo, któ?e sterczy nad naszymi głowami?
>>Radzę poczytać i jak najszybciej wprowadzić zmiany. Zacząć traktować ludzi
>> jak ludzi, a nie jak bydło. Podwyższyć pensje kosztem swoich wydatków na
>> kawior i perfumy za 100.000. A zaczniesz zarabiać więcej.
> Zdaje się, że nie muszę czytać a co do zmian to ich się nie wprowadza one
> następują ciągle.
? Jakie to zmiany?
> Co do Twojej diagnozy to wystawiona troche pochobnie, biorąc pod uwagę, że
> nić nie wiesz ani o mnie ani o firmie, którą prowadzę.
Niestety widzę natomiast Twoje podejście do ludu, który pracuje... na
Ciebie.
> Z tego co widzę to w naszej firmie ludzie są zadowoleni z pracy. Nie będę
> tu opisywała, jak jest. Wyznacznikiem ich zadowolenia jest dla mnie to, że
> zgłaszają się do pracy osoby, którym zostaliśmy poleceni jako pracodawcy.
Pozwolę sobie na ROTFL.
Domyśl się dlaczego...
>> Ale niestety - wpierw trzeba pomyśleć. A to podobno boli....
> Piszesz przez pryzmat własnego doświadczenia? Ciekawe...
> Mnie myślenie nigdy nie bolało :)
Racja, przeczytaj moje powyżej jeszcze raz.
Może przestaniesz się śmiać...
Pozdrawiam
Rafał
--
Życie jest jak papier toaletowy...
Następne wpisy z tego wątku
- 15.07.03 00:23 Flyer
- 15.07.03 08:20 Alicja
- 15.07.03 12:04 PawełW
- 15.07.03 20:38 Flyer
- 16.07.03 06:30 PawełW
- 16.07.03 07:53 Flyer
Najnowsze wątki z tej grupy
- "w państwie bez stosów" poszukującego pracy wsadzają do psychiatryka za "niewygodne pytania"
- M$ kroczy tradycyjną ścieżką amerykańskich korpo wytyczoną przez IBM i Dehomag w latach 30. XXw. w III Rzeszy
- Ponad 300 pracowników Aquinos Bedding Poland w Łodzi nie otrzymało dotychczas pensji za kwiecień
- Trzy największe polskie centrale związkowe domagają się znacznych podwyżek w budżetówce i wzrostu płacy minimalnej.
- Perfidne ataki krakerów z KRLD na skrypciarzy JS i Pajton
- Francja: "Za mało pracujemy, za dużo wydajemy" - a pierwsi chcieli pracować 4/7 !!!
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
Najnowsze wątki
- 2025-06-19 Gdynia => Sales Executive / KAM <=
- 2025-06-19 Warszawa => IT Business Analyst (projects in the telco sector) <=
- 2025-06-19 Lublin => Programista Delphi <=
- 2025-06-19 Warszawa => Scrum Master <=
- 2025-06-19 Warszawa => Solution Architect <=
- 2025-06-19 Warszawa => Software Solution Architect <=
- 2025-06-19 Zakrzewo => Konsultant SAP HCM <=
- 2025-06-19 Zakrzewo => SAP HCM Consultant <=
- 2025-06-19 Poznań => SAP HCR Consultant <=
- 2025-06-18 Poznań => MLOps Engineer <=
- 2025-06-18 Gdańsk => Mainframe (z/OS, Assembler) Developer <=
- 2025-06-18 Wrocław => SAP ABAP Developer <=
- 2025-06-18 Łódź => Account Manager <=
- 2025-06-18 Warszawa => MLOps Engineer <=
- 2025-06-18 Warszawa => Software Engineer .Net <=