-
1. Data: 2006-04-17 13:48:43
Temat: Praca tymczasowa.
Od: "Dodka" <d...@p...onet.pl>
Szukam kogoś kto pracował lub pracuje w ten sposób interesuje mnie dokładnie
co mi się należy a co nie.- chorobowe itp. Z góry dziękuję na odpowiedzi.
-
2. Data: 2006-04-17 19:04:47
Temat: Re: Praca tymczasowa.
Od: Liwiusz <l...@w...poczta.onet.pl>
Dodka napisał(a):
> Szukam kogoś kto pracował lub pracuje w ten sposób interesuje mnie dokładnie
> co mi się należy a co nie.- chorobowe itp. Z góry dziękuję na odpowiedzi.
Chorobowe - tak. Urlop - dwa dni za każdy przepracowany miesiąc.
Umowa może być zawarta tylko na czas określony lub na czas wykonania
określonej pracy. U jednego pracodawcy-użytkownika możesz pracować
maksymalnie przez 12 miesięcy w ciągu 3 lat. Okres wypowiedzenia 3 dni
lub tydzień, w zależności od długości umowy. Trzecia umowa nie
przechodzi na czas nieokreślony. Szczegóły w Ustawie o zatrudnianiu
pracowników tymczasowych, do obejrzenia np. na stronie www.staffpartners.pl
--
Pozdrawiam!
Liwiusz
www.liwiusz.republika.pl
Najnowsze w dziale Praca
-
Co po 182 dniach chorobowego? Jak uzyskać świadczenie rehabilitacyjne z ZUS i ile można otrzymać
-
Czy umiejętności miękkie to kompetencje przyszłości? Zobacz, czego szukają pracodawcy
-
Gdzie w Polsce płace rosną najszybciej? Oto branże z największymi podwyżkami
-
Płatny uzupełniający urlop macierzyński nie tylko dla rodziców wcześniaków. Kto może skorzystać i jakie są zasady?


do góry
Mniej wypłat 800 plus dla obcokrajowców. Czy to efekt zmian w przepisach?