Przy współpracy firma-firma (z czego jedna jest większa i jest de facto
pracodawcą) z firmą mniejszą (mam załozyć działalność) jest zwykle
podpisywana umowa. Przy moim podpisywaniu chciałbym mieć jak najszerszy obraz
mozliwości, przykładów rozwiazań, haczyków itp.
I tu mam prośbę do szanownych grupowiczów o informacje, na co szczególnie
zwrócic uwage przy podpisywaniu takiej umowy. Jak ktoś może, to byłbym
wdzięczny za np. treść umów (oczywiscie nie interesuja mnie zadne personalia
itp).

Wiele juz na ten temat sie dowiedziałem, wiem czym sie rózni współpraca na
zasadzie pracownika od współpracy przez DG, a chodzi mi jak w praktyce
rozwiązań różnych problemów. Ot, chociażby urlop. Przy umowie o prace ma
zastosowanie kodeks pracy, w przypadku współpracy firma-firma trzeba by
odpowiednio skonstruować umowę np. o obowiązek świadczenia usług na rzecz
firmy w wymiarze 22 dni spośród 25 dni roboczych w miesiącu.
Po prostu chciałbym być pod względem umowy "jak najbliżej" umowy
pracowniczej. Wiem ze wiele zalezy od negocjacji, jednak warto być uczulonym
na jakieś haki czy ew. kłody rzucane pod nogi

--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/