Witam,

Czy ktos wie jakie sa kolejne kroki. Po pozytywnym roztrzygnieciu dla
mnie w sadzie pracy o odszkodowanie z tytulu niezgodnego z prawem
zwolnienia z mnie z pracy podczas choroby. Sad orzekl "natychmiastowa
wykonalnosc" i wyrok nieprawomocny i ze ja moge sie odwolac. Ale nie
wiem od czego mam sie odwolywac jak orzeczenie i wyrok byl takie jak w
pozwie chcialem. I tyle zasadzil odszkodowania co chcialem czyli 3
miesieczne wynagrodzenie.
Powiedzial coś czego nie zrozumialem o miesiecznym wynagrodzeniu na
poczatek nawet jeżeli nie bedzie jeszcze uprawomocienia? Czy ktoś mial
coś takiego lub wie ?
Czy mam czekac na list z sadu z potwierdzeniem wyroku czy czekac na
urpawomocnienie sie ? czy pracodawca przeleje mi srodki jakie zasadzilem
mu i kiedy ma na to czas ? Kto wie jak to wyglada ? Prosze o wskazówki,

Dzieki

Daniel

do góry

Użytkownik "D.P." <d...@g...com> napisał w wiadomości
news:k4d6mb$28r$1@news.icm.edu.pl...
> Witam,
>
> Czy ktos wie jakie sa kolejne kroki. Po pozytywnym roztrzygnieciu dla
> mnie w sadzie pracy o odszkodowanie z tytulu niezgodnego z prawem
> zwolnienia z mnie z pracy podczas choroby. Sad orzekl "natychmiastowa
> wykonalnosc" i wyrok nieprawomocny i ze ja moge sie odwolac. Ale nie wiem
> od czego mam sie odwolywac jak orzeczenie i wyrok byl takie jak w pozwie
> chcialem. I tyle zasadzil odszkodowania co chcialem czyli 3 miesieczne
> wynagrodzenie.
> Powiedzial coś czego nie zrozumialem o miesiecznym wynagrodzeniu na
> poczatek nawet jeżeli nie bedzie jeszcze uprawomocienia? Czy ktoś mial coś
> takiego lub wie ?
> Czy mam czekac na list z sadu z potwierdzeniem wyroku czy czekac na
> urpawomocnienie sie ? czy pracodawca przeleje mi srodki jakie zasadzilem
> mu i kiedy ma na to czas ? Kto wie jak to wyglada ? Prosze o wskazówki,
>
Ty na tej rozprawie to chyba byłeś pijany albo naćpany. Przecież sędzia Ci
tłumaczył co i jak, a jak nie zrozumiałeś to trzeba było sie pytać.
Noramlnie jest tak że od wyroku sądu mogą sie odwołać obie strony czyli
zarówno Ty jak i pracodawca w terminie dwóch tygodni od otrzymania
uzasadnienia. Jeżeli zadna strona sie nie odwoła to wyrok staje sie
prawomocny. To Ty masz złożyć wniosek o odpis wyroku z klauzulą, Z takim
wyrokiem idziesz do pracodawcy i ustalasz kiedy Ci wypłaci, jak nie będzie
chciał to idziesz do komornika.

pozdr

do góry

W dniu 2012-10-02 08:11, Emeryt pisze:
> Użytkownik "D.P." <d...@g...com> napisał w wiadomości
> news:k4d6mb$28r$1@news.icm.edu.pl...
>> Witam,
>>
>> Czy ktos wie jakie sa kolejne kroki. Po pozytywnym roztrzygnieciu dla
>> mnie w sadzie pracy o odszkodowanie z tytulu niezgodnego z prawem
>> zwolnienia z mnie z pracy podczas choroby. Sad orzekl "natychmiastowa
>> wykonalnosc" i wyrok nieprawomocny i ze ja moge sie odwolac. Ale nie wiem
>> od czego mam sie odwolywac jak orzeczenie i wyrok byl takie jak w pozwie
>> chcialem. I tyle zasadzil odszkodowania co chcialem czyli 3 miesieczne
>> wynagrodzenie.
>> Powiedzial coś czego nie zrozumialem o miesiecznym wynagrodzeniu na
>> poczatek nawet jeżeli nie bedzie jeszcze uprawomocienia? Czy ktoś mial coś
>> takiego lub wie ?
>> Czy mam czekac na list z sadu z potwierdzeniem wyroku czy czekac na
>> urpawomocnienie sie ? czy pracodawca przeleje mi srodki jakie zasadzilem
>> mu i kiedy ma na to czas ? Kto wie jak to wyglada ? Prosze o wskazówki,
>>
> Ty na tej rozprawie to chyba byłeś pijany albo naćpany. Przecież sędzia Ci
> tłumaczył co i jak, a jak nie zrozumiałeś to trzeba było sie pytać.
> Noramlnie jest tak że od wyroku sądu mogą sie odwołać obie strony czyli
> zarówno Ty jak i pracodawca w terminie dwóch tygodni od otrzymania
> uzasadnienia. Jeżeli zadna strona sie nie odwoła to wyrok staje sie
> prawomocny. To Ty masz złożyć wniosek o odpis wyroku z klauzulą, Z takim
> wyrokiem idziesz do pracodawcy i ustalasz kiedy Ci wypłaci, jak nie będzie
> chciał to idziesz do komornika.
>
> pozdr
>
>

Masz rację może byłem zakręcony bo jak się pierwszy raz jest w sądzie i
staje przed pracodawcą którego nawet sąd nie chciał słuchać jak
argumentował to może człowiek nie wiedzieć jak się zachować. Ale
pomijajac, sędzia nic nie mowił ani nie wyjaśniał ale dobrze że są osoby
ktore wiedzą jak w tej sprawie postąpić tu na grupie.
Czyli żebym dobrze zrozumiał odczekać 2 tygodnie pojść do sądu po odpis
i wtedy będę wiedział czy stał się prawomocny przy odbieraniu ospisu ? i
poprosić o tą klauzulę. ? czy tak ?

Czy mogę pracodawcę poinformować o tym za zwrotnym potwierdzeniem
odbioru pocztą ? Czy jeżeli nie odpowie to ile mam czekać żeby móc
sprawę zglosić do komornika ?

Przepraszam za te pytania ale nie każdy jest prawnikiem i nie każdy
dobrze się czuje gdy musi walczyć z nieuczciwą polityką pracodawców.

Dzieki

Daniel

do góry

W dniu 2012-10-02 12:27, D.P. pisze:
> Masz rację może byłem zakręcony bo jak się pierwszy raz jest w sądzie i
> staje przed pracodawcą którego nawet sąd nie chciał słuchać jak
> argumentował to może człowiek nie wiedzieć jak się zachować. Ale
> pomijajac, sędzia nic nie mowił ani nie wyjaśniał ale dobrze że są osoby
> ktore wiedzą jak w tej sprawie postąpić tu na grupie.
> Czyli żebym dobrze zrozumiał odczekać 2 tygodnie pojść do sądu po odpis
> i wtedy będę wiedział czy stał się prawomocny przy odbieraniu ospisu ? i
> poprosić o tą klauzulę. ? czy tak ?

Od razu po sprawie zamawiaj wyrok z uzasadnieniem. Po co 2 czy 3 razy
tam chodzić?

--
animka

do góry

Użytkownik "Animka" <a...@w...pl> napisał w wiadomości
news:k4g0tm$rko$1@news.icm.edu.pl...
>W dniu 2012-10-02 12:27, D.P. pisze:
>> Masz rację może byłem zakręcony bo jak się pierwszy raz jest w sądzie i
>> staje przed pracodawcą którego nawet sąd nie chciał słuchać jak
>> argumentował to może człowiek nie wiedzieć jak się zachować. Ale
>> pomijajac, sędzia nic nie mowił ani nie wyjaśniał ale dobrze że są osoby
>> ktore wiedzą jak w tej sprawie postąpić tu na grupie.
>> Czyli żebym dobrze zrozumiał odczekać 2 tygodnie pojść do sądu po odpis
>> i wtedy będę wiedział czy stał się prawomocny przy odbieraniu ospisu ? i
>> poprosić o tą klauzulę. ? czy tak ?
>
> Od razu po sprawie zamawiaj wyrok z uzasadnieniem. Po co 2 czy 3 razy tam
> chodzić?

Nie zrozumiałeś dokładnie. Termin 14 dni na złożenie odwołania dotyczy dnia
w którym otrzymujesz wyrok z uzasadnieniem. Oznacza to że sędzia ma czas i
może napisać uzasadnienie nawet po miesiącu.
Najlepiej jest wziąść numer telefonu z sekretariatu z grzecznym pytaniem czy
na ten numer mozna dzwonic w celu uzyskania informacji. Zazwyczaj mozna
podając nr akt sprawy.
Dowiesz sie czy pracodawca złozył wniosek o odpis wyroku z uzasadnieniem
(może nie - ma na to 14 dni), wtedy sędzia nie będzie pisał uzasadnienia.
Gdy wyrok sie uprawomocni składasz wniosek o odpis wyroku z klauzulą
wykonalnosci. Na odpisach wyroku wcześniejszych klauzuli nie będzie.
No a dalej tak jak już pisałem (nie listem tylko osobiście) do pracodawcy i
uzgadniasz termin przelewu kasy. Grzecznie i bez awantury, bo jak nie to
mówisz że idziesz do komornika który za swoje usługi pobiera dużą prowizje
którą ściąga z kont lub majątku pracodawcy - więc mu sie to absolutnie nie
opłaca.
Tobie też sie nie opłaca bo przelew od opracodawcy możesz mieć w dwa
tygodnie, od komornika to może trwać nawet rok.

pozdr

do góry