Czy pracodawca ma prawo zmuszenia pracownika do przymusowych nadgodzin???
W firmie której pracuje taka sytuacja ma miejsce
Wymiar pracy to 8 h dziennie i 5 dni w tygodniu
umowa stała
Pracodawca tłumaczy sie że jest to sytuacja kryzysowa i zmusza pracownika do
nadgodzin
Powiem że praca która jest realizowana przez firme nie jest w 100%
przewidywalna pracą jest to infolinnia
Pracodawca w tej sytuacji grozi naganą czy też wypowiedzeniem umowy o prace
Dział który jest w ten sposób nękany liczy około 300 osób
a ja np niemam ochoty pracować na nadgodziny niechce aby pracodawca mógł mnie
do nich zmusić
Wiem że jest cięzka sytuacja na rynku pracy pracodawca wypłaca przysługujące
wynagrodzenie za nadgodziny
czy moge się niezgodzić???
Proszę o info
Dzięki Pozdrawiam

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl