-
Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.onet.pl!not-for-mail
From: "JM" <a...@a...com>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Zwolnienia w zakładach, które dobrze sobie radzą
Date: Sat, 14 Feb 2009 20:02:26 +0100
Organization: http://onet.pl
Lines: 22
Message-ID: <gn74fk$17n$1@news.onet.pl>
NNTP-Posting-Host: public33392.xdsl.centertel.pl
X-Trace: news.onet.pl 1234638132 1271 79.163.130.112 (14 Feb 2009 19:02:12 GMT)
X-Complaints-To: a...@o...pl
NNTP-Posting-Date: Sat, 14 Feb 2009 19:02:12 +0000 (UTC)
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.5512
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.5579
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:226881
[ ukryj nagłówki ]Witajcie,
piszę artykuł nt. przypadków firm, gdzie dokonuje się zwolnień, czy jak ktoś
woli redukcji mimo tego, że firma jest w dobrej kondycji finansowej,
dokonuje inwestycji, ma zamówienia etc.
Macie jakieś informacje? Wiem, że wiele firm popłynęło na opcjach walutowych
i tłumacząc się kryzysem zwija biznes, lub dokonuje drakońskich zwolnień i
tzw. oszczędności
Inny wariant jest taki, że zwalniając np. 5% załogi "dyscyplinuje" się
pozostałe 95% - a zastraszona reszta kładzie uszy po sobie, pracuje po 12h
(bo szef kazał). Taki wariant rozwiązuje też problem ewentulanych podwyżek
na co najmniej rok.
Jestem ciekawy Waszego zdania i opinii.
pozdrawiam
J. Milewczyk
Najnowsze wątki z tej grupy
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
- herbatka...
- Re: POSZUKUJĘ NIEWIELKIEJ POŻYCZKI
- Uploads - What is wrong with Easynews
- Zarobki w dolarach, a VAT, podatek i fakturowanie
Najnowsze wątki
- 2024-05-28 Łódź => SAP CO Consultant <=
- 2024-05-28 Białystok => Senior Developer React Native <=
- 2024-05-28 Kraków => Mid/Senior QA Engineer <=
- 2024-05-28 Wrocław => Key Account Manager <=
- 2024-05-28 Białystok => ERP Implementer <=
- 2024-05-28 => Solution Architect (secure communication and IoT solutions) <=
- 2024-05-28 Warszawa => Staż w dziale Sprzedaży B2B (2 miejsca) <=
- 2024-05-28 Szczecin => Realtime (C) Software Developer <=
- 2024-05-27 Warszawa => Senior Account Manager (stacjonarnie) <=
- 2024-05-27 Warszawa => Senior Account Manager (on-site) <=
- 2024-05-27 Zielona Góra => Inżynier R&D Energoelektronik <=
- 2024-05-27 Białystok => DevOps Engineer Conexa First (Contractor) <=
- 2024-05-27 Sulzbach => Solution Architect (sichere Kommunikation und IoT-Loesunge
- 2024-05-27 Białystok => Starszy inżynier Cloud DevOps (Azure) <=
- 2024-05-27 Marki => Senior PHP Developer <=