Użytkownik "J.R." <jromanowska[usun]@schr.gov.pl> napisał w wiadomości
news:bf36om$iq9$1@nemesis.news.tpi.pl...
>
> > > niestety podpisałem, a brzmiało to tak:
> > do umowy zawartej bla bla bla wprowadzją następujące zmiany:
> > zmiana wynagrodzenia na......
> > oraz wymiar czasu pracy na 1/2 etatu
> > pozostałe warunki pracy nie ulegają zmianie
> > czy z czymś takim może mi dać 2 tygodnie wypowiedzenia
> > pzdr.
> > Darek
>
> To wcale nie takie niestety. Masz pracę i czas na szukanie innej lepiej
> płatnej albo drugiej na 1/2 etatu. Zmniejszenie wymiaru czasu pracy nie ma
> wpływu na Twój staż pracy u danego pracodawcy i wynikające z niego terminy
> wypowiedzenia, długość urlopu i in. Termin wypowiedzenia masz taki jaki
jaki
> przysługiwał ci zanim podpisałeś przejście na 1/2 etatu ale to już napisał
> Flyer
> pozdrawiam
> JO

jesli wynagrodzenie na pol etatu bedzie ponizej kwoty najnizszego
minimalnego wynagrodzenia pelnoetatowego, to nie masz szans na zasilek dla
bezrobotnych w razie czego...

pzdr
Krzysztof

>



--
Serwis Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/