Pięknego dnia Wed, 5 Oct 2005 18:41:05 +0200, "krzys" <...@...pl>
zakodował:

>bede odchodzil z tej firmy do innej czy moge zarzadaac przy odchodzeniu
>wyrownania odsetek za nie terminowosc?

Możesz.
Możesz też rozwiązać umowę bez wypowiedzenia z winy pracodawcy, jeżeli
w ciągu ostatniego miesiąca dowiedziałeś się, o takim naruszeniu
obowiązków przez pracodawcę. Wtedy przestajesz pracować w momencie
wręcznia pisma, a dostajesz odszkodowanie równe wynagrodzeniu za okres
wypowiedzenia, gdyby to w tym momencie pracodawca wręczył Ci
wypowiedzenie.
--
Pozdrawiam,
Kaizen x...@c...sz zanim zapytasz odwiedź www.google.com
GG 2122; ICQ#: 64457775 e-mail Rot13 coded
If you cannot make sth good, make it looking good. - Bill Gates