eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeodwołanie a rozwiązanie umowy › Re: odwołanie a rozwiązanie umowy
  • Data: 2003-05-09 18:53:30
    Temat: Re: odwołanie a rozwiązanie umowy
    Od: "Robal" <b...@w...pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]


    Użytkownik "Profil1" <j...@x...wp.pl> napisał w wiadomości
    news:b9gf7b$70t$1@nemesis.news.tpi.pl...
    > Witam grupowiczów.
    >
    > Proszę o pomoc w poniższej sprawie:
    >
    > Pracownik samorządowy (sekretarz gminy) został odwołany przez Radę Gminy
    > uchwałą z dnia 18.11.2002 r. Odwołanie jest równoznaczne z wypowiedzeniem
    > umowy o pracę (3 miesiące). Pismo o odwołaniu otrzymał 19.11.2002 r i tego
    > samego dnia otrzymał zwolnienie lekarskie.

    Jezeli tego samego dnia nie przedstawil zwolnienia pracodawcy to okres
    wypowiedzenia liczy sie od 19.11.2002 a konczy 28.02.2003. Pracodawca musi
    wiedzie w dniu wypowiedzenia, ze istnieja przeslanki wykluczajace mozliwosc
    zlozenia wypowiedzenia.Pozniejsze zlozenie zwolnienia lekarskiego (pomomio
    figurowania na nim wczesniejszej daty poczatku choroby) nie powoduje
    niewaznosci wypowiedzenia.

    Chorował do 4 maja 2003 roku. Do
    > pracy zgłosił się w dniu 5 maja 2003 roku.
    > Proszę o odpowiedź od kiedy biegnie okres wypowiedzenia (od 5 maja czy od
    1
    > czerwca).

    Jezeli przyjac, ze odwolanie nastapilo w okresie usprawiedliwionej
    nieobecnosci (choroba od 19.11.2002 i zaswiadczenie w tym dniu dostarczono
    pracodawcy) to okres wypowiedzenia nalezy liczyc od powrotu do pracy.
    Poczatek: 05.05.2003, koniec wypowiedzenia: 31.08.2003.

    Pozdrawiam
    Robal


Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1