eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeoboz pracy... › Re: oboz pracy...
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!pingwin.icm.edu.pl!warszawa.rmf.pl!newsfeed.tpinternet.
    pl!news.dialog.net.pl!not-for-mail
    From: spam@g_r_o_z_n_y_at_n_e_t_._w_i_z_j_a (Limfo)
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Re: oboz pracy...
    Date: Wed, 03 Jul 2002 20:06:17 GMT
    Organization: Dialog Net
    Lines: 17
    Message-ID: <3...@n...dialog.net.pl>
    References: <afu2d7$6o2$1@serwus.bnet.pl> <3...@w...pl>
    NNTP-Posting-Host: dial-980.bielsko.dialog.net.pl
    X-Trace: absinth.dialog.net.pl 1025726794 32164 62.87.191.212 (3 Jul 2002 20:06:34
    GMT)
    X-Complaints-To: a...@d...net.pl
    NNTP-Posting-Date: Wed, 3 Jul 2002 20:06:34 +0000 (UTC)
    X-Newsreader: Forte Free Agent 1.21/32.243
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:52722
    [ ukryj nagłówki ]

    On Wed, 03 Jul 2002 13:11:19 +0200, No Name <v...@w...pl>
    wrote:

    [ciach...]
    >Do rzadkości należą firmy, w których ktokolwiek potwierdzi Twoje
    >oświadczenie, jeżeli jest niekorzystne dla pracodawcy.

    Jesli firma miesci sie w budynku z portierem (najlepiej jakby to byla
    firma ochroniarska) powinien on prowadzic ewidencje wejsc-wyjsc
    (zwlaszcza po normalnych godzinach pracy). Mozesz zaprowadzic zeszyt i
    prosic za kazdym razem portiera jak wychodzisz z pracy po godzinach
    (ale np 2-3 g wiecej) o potwierdzenie podpisem godziny wyjscia. Po
    roku masz niepodwazalny dowod. Jesli sie tak nie da to sproboj
    wymyslic cos alternatywnego.

    Pzdr
    Limfo

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1