eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjenagana › Re: nagana
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!pingwin.icm.edu.pl!warszawa.rmf.pl!newsfeed.tpinternet.
    pl!news.tpi.pl!not-for-mail
    From: "Serwiz" <r...@g...pl>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Re: nagana
    Date: Wed, 6 Feb 2002 17:06:56 +0100
    Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
    Lines: 24
    Message-ID: <a3rkao$ie8$1@news.tpi.pl>
    References: <a3lt9t$br$1@news.tpi.pl> <a3lv0o$ij0$1@news.tpi.pl>
    <a3oft7$i2v$1@news.tpi.pl>
    NNTP-Posting-Host: dns2.gsk.pl
    X-Trace: news.tpi.pl 1013011609 18888 212.160.74.1 (6 Feb 2002 16:06:49 GMT)
    X-Complaints-To: u...@t...pl
    NNTP-Posting-Date: Wed, 6 Feb 2002 16:06:49 +0000 (UTC)
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 5.50.4522.1200
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Priority: 3
    X-MIMEOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V5.50.4522.1200
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:42683
    [ ukryj nagłówki ]


    Użytkownik "Wiesław Wronowicz" napisał w wiadomości:
    >
    > Użytkownik "Serwiz" napisał w wiadomości:
    > >
    > > Skutki są takie że masz to przez najbliższe 12 miesięcy wysmarowane w
    > swoich
    > > papierach. Jeśli odejdziesz w ciągu najbliższych 12 miesięcy to będziesz
    > > miał to wpisane w świadectwie pracy, a z takim świadectwem ciężko szukać
    > > pracy. Po 12 miesiącach wpis o ukaraniu pracownika usuwa się z akt
    > > osobowych.
    >
    > Na swiadectwie pracy nie umieszcza się informacji że pracownik został
    > ukarany naganą. Nie ma takiej pozycji i nie dopuszczają tego przepisy.
    >
    > Wiesiek
    >
    Sam sobie namieszałem bo w jednym miejscu pisze o świadectwie pracy a w
    drugim o aktach osobowych. Faktycznie wpis o karze jest tylko w aktach
    osobowych.

    Serwiz


Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1