eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjekaralność - przecież nie wolno pytać ?? › Re: karalność - przecież nie wolno pytać ??
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news2.icm.edu.pl!news.nask.pl!news-stoc.telia.net!217.2
    09.241.210.MISMATCH!news-stod.telia.net!telia.net!newsfeed.tpinternet.pl!atlant
    is.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
    From: "Robert.K." <...@w...pl>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Re: karalność - przecież nie wolno pytać ??
    Date: Mon, 5 Apr 2004 17:31:03 +0200
    Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
    Lines: 25
    Message-ID: <c4ru4l$po2$1@atlantis.news.tpi.pl>
    References: <4...@-...poprostu.net>
    <c4rif7$a39$1@opal.icpnet.pl>
    NNTP-Posting-Host: pi114.radom.sdi.tpnet.pl
    X-Trace: atlantis.news.tpi.pl 1081179102 26370 80.49.183.114 (5 Apr 2004 15:31:42
    GMT)
    X-Complaints-To: u...@t...pl
    NNTP-Posting-Date: Mon, 5 Apr 2004 15:31:42 +0000 (UTC)
    X-Priority: 3
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1106
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1106
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:112894
    [ ukryj nagłówki ]


    Użytkownik "Coinneach Odhar" <N...@w...pl>
    napisał w wiadomości news:c4rif7$a39$1@opal.icpnet.pl...
    >
    > Z ust "neco" <h...@-...poprostu.net> można było wyraźnie,
    choć
    > z lekką zgrozą wyczytać wiadomość
    > news:407145E0.3080408@--bez--spamu--.poprostu.net...
    > > Dostałem od nowego pracodawcy "kwestionariusz osobowy".
    > > Jeden z punktów to "czy był pan karany sądownie?.
    > > Z tego co pamiętam to, o ile nie jest to wymagane przez stanowisko ( a
    > > nie jest), to pracodawcy nie wolno pytac o takie rzeczy.
    > > Czy mam rację czy się mylę?
    >
    > Gazeta Praca, 8.03.04. Wywiad z prawnikiem z UAM:
    > "Potwierdzenie niekaralności może być wymagane tylko wtedy, gdy wymagają
    > tego szczegółowe przepisy".

    Czym innych jest zapytanie praodawcy pracownika o to czy byl karany
    a czym innym jest zwrocenie sie pracodwacy do Krajowego Rejestru Karnego
    o udzielenie takiej info na temat pracownika/

    Pozdr


Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1