Dnia Mon, 16 Aug 2004 14:47:11 +0200, motto <m...@w...pl> napisał:

> "Krzysztofsf" <k...@p...gazeta.pl> wrote in message
> news:opsctqluho5g9cba@62.233.223.195-ip-bimap.salsa.
pl...
>> Problemem jest to, ze malo kto tak naprawde nadaje sie na prace jako
>> handlowiec, lub jednoosobowa firma prowadzaca sprzedaz - stad to
>> rozgorycznie ludzi skierowane na warunki pracy a nie do siebie.
> To selekcja przy zatrudnianiu zawodzi.
> Do nas przyszedł chłopak, po LO, bez żadnego doświadczenia. Szef go
> wziął bo
> jak sam twierdził on ma to coś.


I o tym "czyms" wlasnie pisze



Nauczliśmy go wszytkiego co powinien
> umieć
> od strony technicznej, daliśmy zaplecze i co? I warto było. Miej więc
> pretensję do siebie że wybrać nie potrafisz dobrać pracowników...

Niestety. Nie wybieram/dobieram pracownikow.
Sam probowalem sil w handlu - ubezpiecznia, cudze strony int. posrednictwo.
Nie czuje bluesa, nie potrafie skutecznie zdobyc klienta.Dobija mnie (i
"czuc" to ode mnie, gdy kolejna osoba mowi "nie") i utrudnia prowadzenie
kolejnych polowan na klienta.
Znam inne osoby, ktore maja podobne doswiadczenia i inne nieliczne, ktore
potrafia klienta zdobyc, zainteresowac, sprzedac mu i nawet uzyskac
zaplate.
Im trudniejszy rynek tym gorzej komus poczatkujacemu sensownie wejsc na
niego i sie utrzymac.

> Pozdrawiam
>
pzdr
Krzysztof


--
Używam programu pocztowego wbudowanego w Operę: http://www.opera.com/m2/